个人安全的责任书

2021-05-12 责任书

  在日新月异的现代社会中,很多情况下我们都会接触到责任书,责任书有助于明确每个人的目标和责任范围。一般责任书是怎么制定的呢?以下是小编整理的个人安全的责任书(精选5篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

  个人安全的责任书1

  为保护公司财产和员工人身安全,保证发电设备的正常运转,根据国家有关劳动保护法律、法规,结合电力安全生产的实际,特制定安全生产责任书:

  一、认真学习和严格遵守各项规章制度,不违反劳动纪律,对本岗位的安全生产负直接责任。

  二、严格按规程进行操作,做好各项操作记录,交接班必须交待清楚,交-班要为接班创造安全生产的良好条件。

  三、正确分析、判断和处理各种事故苗头,把事故消灭在萌芽之中。如发生事故,要果断正确处理,及时如实的向上级报告,并保护好现场,做好记录。

  四、按时认真进行巡回检查,注意设备的薄弱环节,发现异常情况及时处理和汇报。

  五、正确操作,精心维护设备,保持良好的工作环境。

  六、上班必须按规定穿工作服,妥善保管,正确使用各种劳动防护器具和灭火器材。

  七、有权拒绝违章作业和指令,对他人违章作业加以劝阻和制止。

  八、遵章守纪,杜绝“三违”做到“三不伤害”贯彻“三级教育”。

  九、上岗期间应严格遵守厂部规定的《文明生产管理制度》做到不脱岗、不窜岗、不睡岗、不打手机、不听音乐、不交头接耳,不做一切与工作无关的事情。

  十、在安全生产过程中,如果因违章作业、不按规程进行操作,违反劳动纪律造成人身伤害或产生设备损坏事故,应接受厂部规定《文明生产管理制度》进行处罚,并实施连带责任制,并处罚当月工资的20%。

  发电车间:

  运行人员:

  日期:

  个人安全的责任书2

  (一)遵守安全规章制度,坚持正规操作,认真落实安全责任,积极防控安全风险,保证身边无违章、无隐患、无事故。

  (二)熟练掌握本岗位操作要领,认真吸取各类事故案例教训,按标准施工,程序化作业,认真开展“手指口述”工作。

  (三)不断提升个人安全意识和技能素质,争做内行,坚决做到“四不伤害”。

  (四)敬业爱岗,拒绝违章指挥、杜绝“三违”、积极制止他人违章行为,做好自保互保工作。

  (五)坚持召开“周二、五”安全会议,认真领会安全工作要求,履行安全责任义务。

  (六)酒后不入井,无安全资格证不入井,未经培训无证不上岗。

  (七)不断强化“阳煤集团瓦斯防治60条规定”落实工作,因个人原因未能实现,严格按照《阳煤集团五矿治理瓦斯超限奖罚规定》,接受考核。

  (八)个人不遵守培训纪律、培训成绩不合格、技能素质不达标、不持证上岗或无证操作,考核技能工资200元。

  (九)个人操作要领和事故案例不合格,考核个人安全技能账户300元。

  (十)因个人违章造成自伤、他伤、生产事故,自主保安工资执行矿1号文件按规定处罚,并执行事故分析做出的责任处罚决定。

  (十一)本人所在班员工发生工伤事故,本人当月不得安全奖

  (十二)发生轻伤事故或严重违章,在个人技能账户中扣除互保联保责任人互保联保工资200元。

  (十三)发生重伤事故,扣除互保联保责任人互保联保工资600元,发生死亡事故,扣除互保联保责任人互保联保工资1200元。

  (十四)作业现场凡触犯“安全红线”发生事故,负主要责任的解除劳动合同。

  (十五)本队全年安全无事故,按20XX年安全一号文件进行兑现奖励。

  (十六)如违反本责任规定造成事故,本人应该承担重要责任,并自愿接受我队及矿各项管理制度对我的处罚。

  (十七)本责任书从签订之日起生效。

  员工(盖章):

  五林井机一队队长(盖章):

  二〇XX年元月

  个人安全的责任书3

  为执行国家“安全第一,预防为主”的方针,切实保护每个员工劳动中的安全与健康,杜绝或减少国家财产损失。按《劳动法》规定,每个员工享有劳动安全卫生保障权力的同时,必须严格履行各自对安全生产应尽的义务。根据“各级人员安全生产责任制”,各工种(岗位)人员,必须与所在单位签订“安全生产责任书”,现将权力和义务明确如下:

  一、员工在安全生产方面拥有的权力

  1、享有参加社会和单位组织的各类安全技术、专业技术培训和参与各种安全生产活动的权力。

  2、女工及从事有毒有害作业的工种,享有特殊保护或按规定定期体检的权力。

  3、有按工种领用个人劳动防护用品的权力。

  4、有权制止他人违章作业,有权拒绝执行强令冒险作业和违反劳动安全卫生规定及操作规程的指令。

  5、对危害生命安全和健康的行为,有权提出批评检举和控告。

  二、员工在安全生产方面必须履行的义务

  1、严格执行国家安全生产法规、标准及单位安全生产规程、规定,服从单位领导和安技人员的管理和指挥。

  2、遵守本工种安全操作规程,不违章作业、违章指挥、违反劳动纪律;发现事故隐患必须即时整改或反映;按设计或计划安排,积极主动的搭设和安装好作业点(面)符合规定要求的各种安全防护设施。

  3、按不同工种的需要,正确佩戴好个人劳动防护用品。各工种进入施工现场必须戴安全帽,穿防滑(绝缘)鞋;在无法设置安全防护设施的“高处”、“水上”作业,必须系安全带或穿救生衣。

  4、严禁酒后作业和未持“特种作业人员操作证”从事特殊工种作业。

  5、严格劳动纪律,不得私自串岗;工作时不得嬉戏打闹或干与工作无关的其它事情;禁止在施工区域游泳。

  三、对不履行安全生产义务,造成事故责任者的处罚

  凡违反本“安全生产责任书”二项1-5款规定的人员和违反安全生产纪律的,按所在单位的处罚规定执行。因个人违章行为发生的工伤事故或造成自身和他人被伤害的,除对事故负全部责任外,给予一次性经济处罚和处分:

  1、凡轻伤1人(次):处主要责任者一次性罚款300元,处次要责任者一次性罚款150元至200元,以此类推,并处以批评教育;

  2、凡重伤1人(次):处主要责任者一次性罚款800元,处次要责任者500元至600元,以此类推,并处书面检查或在单位职工大会作检查;

  3、凡致死亡1人(次):处主要责任者一次性罚款1500元,处次要责任者800元至1200元,以此类推,并将主要责任者予以辞退,次要责任者向处安全环保部作书面检查。〈检查报职工所在单位后转处〉。

  以上处罚权在责任职工所在单位。触犯刑律的,交司法机关执行。

  四、凡在安全生产方面作出突出成绩的个人,按所在单位奖励办法予以奖励。

  五、新工人凡未经安全教育和考试合格者,未签订“安全生产责任书”者,一律不准安排上岗作业。

  此安全生产责任书一式两份,甲、乙双方各执一份,签字后生效。

  甲方:乙方:

  日期:日期:

  个人安全的责任书4

  为了贯彻“安全第一、预防为主”的方针,强化安全意识,杜绝重大伤亡事故的发生,保证职工的人身安全,明确责任,提倡以人为本,使施工顺利进行,特签订个人安全生产责任书:

  1、每位职工都应自觉遵守公司的各项规章制度,按照安全生产技术操作规程进行施工,严禁违章作业,对于违章作业造成的一切后果,有违章者自负。

  2、严禁违章指挥、强迫操作,对于管理人员的违章指挥、强迫操作,个人有权拒绝并有权上报。

  3、认真执行十项安全技术措施和各项安全技术交底。

  4、遵守安全纪律,提高安全意识。施工现场所有安全设施,不得随意拆除、挪动、损坏,发现有破坏安全设施的行为,有权制止并上报,对于制止破坏行为并上报者,公司给与一定的奖励。

  5、服从项目部的安全检查及上级有关部门监督、指导,并认真落实检查发现的问题。

  6、加强自我保护意识,即不伤害他人,不伤害自己,也不被别人伤害。

  7、参与特殊工种施工的人员,必须持证上岗。无证操作出现一切后果,由操作者本人负责。

  8、积极参加公司的安全生产三级培训教育,熟悉各工种安全操作规程,严格按安全技术交底施工。

  9、正确合理使用“安全三宝”,进人施工现场必须佩带安全帽,登高作业必须挂安全带。

  10、对达不到安全施工要求的岗位,有权拒绝上岗。在特殊环境中施工时,必须接受特殊安全培训和安全技术交底,未经培训或交底不清或安全设施达不到要求,有权提出意见,并拒绝施工。

  11、为保证安全生产,有以下违纪现象者,项目部或安全员有权给与以下处罚:

  (1)安全帽佩戴不规范、不戴安全帽,登高作业不挂安全带,发现一次罚款20元。

  (2)在施工现场打架斗殴,将视情节给与100~500元罚款,情节严重者移交司法公安部门处理。

  (3)偷窃集体或个人财物者,扣除工资并开除,情节严重者移交司法公安部门处理。

  (4)施工现场要保持工完料尽、场地清,道路畅通,如有浪费材料,工完场不清的将给与罚款处理,屡教不改的,给与停工或开除工地处理。

  (5)随意拆除、挪动、损坏安全设施者,罚款100元,造成后果的承担相应责任。

  (6)严禁酒后作业施工,发现一次罚款50元,并勒令其停止作业。屡教不改的开出工地。

  12、本责任书自签订之日起生效。

  签约单位(公章):

  职工签约人:

  日期:

  个人安全的责任书5

  为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,保证员工的人身安全,进一步落实班组安全管理,强化员工安全生产意识,特制定本责任书。

  一、工作基本方针

  公司安全管理基本方针是“安全第一、预防为主、综合治理”。

  二、工作管理方法

  公司安全管理方法是“统一管理、分级控制、逐级考核”。

  三、安全管理目标

  杜绝发生对社会造成重大影响、对公司造成重大损失的人身和设备事故,争取全年无事故。根据本公司对各部门下达的目标,规定各班目标如下:

  1、火灾事故为零;

  2、重大交通责任事故为零;

  3、自用设备完好率97%,消防设施完好率100%;

  4、重大设备损坏为零;

  5、因公伤亡事故为零。

  6、刑事案件为零。

  四、基本职责

  1、班长是本班安全第一责任人,对本班的.消防安全、交通安全、生产安全、宿舍安全等工作全面负责。

  2、认真组织班员学习有关的安全生产管理办法和规章制度,作好安全活动记录。班长不在时由班组安全员负责本班安全工作。

  3、班组员工应保持良好的精神状态,严格执行法律法规,和岗位安全操作规程的相关规定。

  4、各岗位生产人员都肩负现场安全责任,负责辖区作业区域内的现场安全检查,辨识危险源及事故隐患排查,发现问题及时处理和上报。在作业前要熟悉环境,做好现场安全措施,防止跌、滑、摔、中暑等。

  5、班组各成员针对各自岗位在生产中可能出现的各种安全隐患应提出有效地安全控制措施。对违章操作、违章指挥和违反劳动纪律的“三违”行为,每位员工都有权进行制止和举报。

  6、各岗位员工在作业时,必须按要求着装,按要求设置安全警示牌,正确使用安全防护用品和防护器具(材)。

  7、严禁酒后上岗作业,夏季不得穿拖鞋作业。

  8、在使用设备(设施)作业时,要严格按照设备(设施)的操作规程作业,做好相应的安全措施。要爱惜设备,及时保养维修。

  9、遵守交通规则,主动避让车辆,自行车不得带病上路,禁止自行车违章行驶。

  10、环卫员工必须对管辖路段的各种沟、井盖板进行管理,对丢失、缺损的沟、井盖板及时上报班组并采取必要的安全防护措施。

  11、不违章用电、用火,不躺在床上吸烟,不藏易燃易爆物品、做好宿舍和办公区域防火、防盗工作。

  12、对各岗位作业人员违反安全操作规程、发生不安全现象或人身、设备事故的,将根据公司的考核和奖惩办法给予相应的处罚。

  五、考核和奖惩

  班组将安全考核作为绩效考核的重要内容,对全年安全无事故的个人和对安全工作作出特殊贡献的个人根据公司有关规定予以表彰和奖励,对安全工作严重失职、违章作业造成严重安全事故的个人根据有关规定给予处罚。

  班组员工班长:

  班组安全员:

  日期:

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