为了更好的活跃分行机关员工文化娱乐活动，经市分行研究决定，由机关党支部、机关工会、机关团支部共同组织举办“市分行机关～年迎新春职工运动会”，下面就这次活动我讲几点意见：
一、开展活动的目的。这次运动会是市分行机关企业文化建设的一项重要内容，其主要目的是：营造热烈喜庆的节日气氛，创建金融文化，推动全行健身运动的开展，进一步增强广大员工的凝聚力和向心力，营造和谐的`人际关系。因此，在竞赛活动中，各部室要认真研究，精心组织，动员鼓励广大员工积极参与。
二、竞赛项目及奖励。运动会由各部室组成代表队，各部室负责人为领队。比赛分为集体项目和个人项目。集体项目为拔河、滚轮胎、跳绳、三人同步走、两人三足跑共五个项目。个人项目共8项，分别是引体向上、座拉力训练、蹬腿训练、跳绳、围棋、象棋、乒乓球、羽毛球等，集体项目个人项目优胜者分别对前三名进行奖励。
三、要正确处理好业务与竞赛活动的关系。这次体育竞赛是市分行机关扁平化改革后举办的一次十分重要的活动，规模较大，竞赛项目和参加人数较多，因此，要正确处理好两个关系：一要正确处理好业务经营与竞赛活动的关系。当前，全行正值元旦、春节来临之际，各项工作比较繁忙，各部室在竞赛活动中要做到手头工作不积压、各项报表材料上报不拖延，参加竞赛项目不缺少。二要正确处理好名次与竞赛的关系。竞赛的目的是丰富员工文化生活，增强员工身心健康，因此，各部室和广大员工要发扬友谊第一、比赛第二的优良传统和作风，既要积极参加竞赛活动，树立夺名次、争第一的信心，又要在竞赛中讲友谊，赛风格，做到文明比赛。
四、注意事项：一要自觉遵守竞赛纪律，认真对待每场比赛。运动员必须在竞赛开始前10分钟到达指定赛场，如确因业务需要应提前1小时说明。无故或迟到1小时不按时参加竞赛的视为自动放弃该项竞赛。二要自觉遵守竞赛规则。参赛运动员在竞赛中必须服从裁判员裁定，对裁判员裁定有误的不得在现场顶撞，如有意议必须在当期项目竞赛结束后可向组委会反映。如在竞赛中发生不服裁判员裁定的，裁判员有权取消运动员该项目的参赛资格。三是公开公证，坚持原则。裁判员要坚持公开原则，在比赛中做到不徇私舞弊，严禁搞不正之风。遇到问题要及时向组委会反映，按有关竞赛程序进行办理。凡发现在竞赛中不按竞赛规则裁决的裁判员除取消裁判员资格外，要在市分行员工大会上进行点名批评。
同志们，～年马上就要过去了，希望在这最后的几天时间内全行员工心往一处想，劲往一处使，尽职定责抓好业务经营，高高兴兴参加好这赛活动，让我们在积极向上，奋发拚搏中来迎接灿烂美好的确良～年吧！
最后预祝市分行机关员工“迎新春”趣味运动会～成功！
谢谢大家！
～年12月26日
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