建筑合同

2020-07-01 建筑合同

  在人们的法律意识不断增强的社会,随时随地,各种场景都有可能使用到合同,签订合同也是最有效的法律依据之一。那么一份详细的合同要怎么写呢?以下是小编收集整理的建筑合同5篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

建筑合同 篇1

  发包方:________________

  承包方:________________

  签约时间:

  签约地点:

  为了保证________施工质量,如期完成施工任务,达到双方互惠互利的目的,依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他法律法规,双方友好协商,就本工程施工项目协商一致,订立本合同。

  一、工程名称:____________

  二、建筑面积(工程形式):____________

  三、施工地点:________________

  四、工期:

  1、开工:____年__月__日;

  2、竣工:____年__月__日;

  3、合同工期总共历时____天。

  五、承包形式:________

  六、工程质量标准:________

  七、工程价款:共计人民币元。

  八、付款方式:本合同生效后支付合同款项的__%,计____元;工程竣工且验收合格后,支付工程价款的__%,计____元;质保金___元,质保期满后支付。

  九、质保期:____年。

  十、双方的责任义务

  1、发包方的责任义务

  ①为承包方提供良好施工场地、道路、水、电源,满足开工条件。解决施工中需要发包方协调解决的四邻关系及纠纷;

  ②监督管理施工过程中的工程质量、材料质量、督促工程进度;

  ③给承包方提供施工图纸、坐标点、标高点;④按时给承包方拨付款项和进行验收、结算;

  2、承包方的责任义务

  ①按发包方要求及图纸要求进行施工;

  ②如期完成施工任务;

  ③接受发包方的技术指导和质量标准要求;

  ④负责发包方提供料物及设备的保护;

  ⑤教育施工人员爱护甲方的材物,不得偷窃和损坏;

  ⑥承担施工中的一切安全事故责任及费用。

  十一、其他

  1、本合同自双方签字盖章后生效,有效期至保修期满。

  2、本合同未尽事宜,可由双方协商解决并签署书面补充协议,补充协议与本合同享有同等法律效力。协商未果,提交山东曹县人民法院提起诉讼。

  3、合同附件为本合同条款的组成部分,本合同连同附件一式贰份,双方各执壹份,具有同等效力。

  发包方:承包方:

  委托代理人:委托代理人:

  年月日

建筑合同 篇2

  甲方:

  乙方:

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

  一、劳动合同期限

  合同期从基础放线起至外墙施工完毕时止。

  二、工作内容和工作地点

  1、乙方的岗位职务为施工员。

  2、乙方的工作任务和职责见“附件一”。

  3、乙方的工作地点为武胜县弘武大道56号。

  三、工作时间和休息休假

  1.乙方每天工作上下班时间与建筑工人工作时间同步,不得无故迟到旷工。

  2.凡是建筑工人上工的日子,乙方都要到现场进行施工管理。

  3.乙方回办公室做资料的时间要尽量避开重要施工时段,做到现场管理和做资料两不误。

  4、甲方因生产(工作)需要可以延长工作时间,乙方不得拒绝,不得提出额外补偿。

  5、乙方不享受任何法定节假日和法定节假日。甲方停工时间视作乙方假休日,并按本合同约定的工资标准支付工资。

  四、劳动报酬

  1、乙方正常工作时间的工资为人民币4500元/月。

  2、该工资中已包括乙方的各种绩效薪酬、奖金、津贴、补贴。

  4、工资必须以货币形式支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。

  5、甲方每月 30 日发放当月工资。如遇法定休假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。

  6、乙方延长工作时间或者在双休日、法定休假日上班的,不支付加班工资,也不安排补休。

  五、社会保险和福利待遇

  1、临时合同期内,甲方不为乙方办理参加养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险的手续。只办理意外伤害保险。

  2、乙方患病或非因工负伤,甲方不给予医疗待遇,医疗期内不支付病假工资。

  六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  1、甲方按国家和省有关劳动保护规定提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。

  2、乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业,对甲方及其管理人员漠视乙方生命安全和身体健康的行为,有权对甲方提出批评并向有关部门检举、控告。

  3、乙方因工负伤或者因工死亡的,甲方应按照政策予以补偿。

  七、权利和义务:因乙方责任造成施工错误,带来经济损失的,视具体情况由乙方承担赔偿责任。因赔偿引起的纠纷由仲裁机构仲裁解决。

  八、合同的变更

  甲乙双方经协商一致,可以变更本合同,并办理书面变更手续。变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。

  八、合同的解除和终止

  (一)解除

  1.经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  2.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (1)乙方严重违反甲方规章制度的;

  (2)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的;

  (3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;

  (4)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事本合同约定的工作;

  3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

  (1)甲方未及时足额支付劳动报酬的;

  (2)甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;

  (3)甲方违反法律、行政法规强制性规定,致使本合同无效的;

  (4)法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的'其他情形。

  乙方解除本合同,应当提前10日以书面形式通知甲方。

  (二)终止

  本合同期满或法定终止条件出现,本合同即行终止。

  九、调解与仲裁

  双方履行本合同如发生争议,可先协商解决;不愿协商或协商不成的,可以向甲方劳动争议调解机构申请调解。

  十、本合同“附件一、二”,与本合同具有同等效力。

  甲方(盖章)(或负责人签字):

  年月日

  乙方(签章):

  年月日

建筑合同 篇3

  承运方: (以下简称甲方)

  托运方: (以下简称乙方)

  甲 方 位 于 因 建 工程项目,有建筑垃圾 立方米需要运输。甲乙双方秉着依法依规,诚实守信,公平公正,互惠互利的原则,经友好协商,签订合同如下:

  一、合同方式

  1、甲方将该工程项目的建筑垃圾全部委托乙方承运。甲方负责办理该项目建筑垃圾处置审批核准手续;乙方负责办理参与该工程项目建筑垃圾运输车辆的渣土运输核准证,其费用由甲方负责。

  2、乙方应按甲方工程施工要求提供有资质的密闭专用车辆和足够的车辆运力投入运输,确保工程施工进度。

  3、该工程项目建筑垃圾运输从 年 月 日开始,工期约为 天。

  4、为保障运费正常结算,甲方在签订本合同之时,应一次性支付给乙方结算保证金(人民币)大写: 万元(¥: 元)。

  二、运价及运费结算方式

  1、建筑垃圾运输价格根据该工程实际情况,经双方商定每车每趟( 公里)运价: 吨位车为 元, 吨位车为 元(因工地卸区改变,而造成的运价变化,由甲、乙双方另行协商后再施工)。

  2、运费结算方式

  (1)乙方以甲方发出的运土票为依据进行运费结算。甲方必须在建筑垃圾票上完整填写承运日期、建筑垃圾消纳场点,签发人签名。建筑垃圾票必须字迹清晰,不得涂改、伪造。有回程票的,两票必须相符,否则,票据无效。

  (2)从开工后第二个工作日起,乙方每天与甲方结清前一个工作日的建筑垃圾运费。双方当面验证点清建筑垃圾票后,甲方如数足额以现金支付运费。

  (3)该工程项目建筑垃圾运输完工后次日甲方一次性付清剩余未结建筑垃圾运费,并退还结算保证金。

建筑合同 篇4

  用人单位(甲方)_________

  地址:_____________________

  邮政编码:_________________

  职工(乙方)_____________

  住址:_____________________

  邮政编码:_________________

  身份证号码:_______________

  甲方_________因生产(工作)需要,招(聘)用_________(简称乙方)为本企业职工。双方根据平等自愿、协商一致的原则,订立劳动合同,确定劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。

  一、合同期限

  (一)本合同自_________年_________月_________日起生效。本合同有效期经甲、乙双方商定,采取下列第_________种形式:

  1.无固定终止期限(即长期合同,但可按本合同第九条变更、解除和终止)

  2.合同有效期限_________年,至_________年_________月_________日止。

  3.合同期限至_________工作(任务)完成时终止,其完成的标志事件是_________.

  (二)新招收、调入、统一分配人员的劳动合同自生效之日起_________个月内为试用期。

  (三)本合伺由甲乙双方各存一份。鉴证时还需交鉴证机构一份。均具有同等效力。

  二、工作任务

  (一)乙方生产(管理)工种(岗位)_________.

  (二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。

  三、工作时间

  甲方实行国家规定的工作时间制度。甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点,但每月累计不得超过三十六小时,每个工作日连续加点不得超过三小时。

  四、休假

  乙方在合同期内享受国家规定的节日、公休假日以及探亲、婚丧、计划生育、女职工劳动保护等有薪假期待遇。

  五、劳动报酬

  (一)乙方工资分配形式、标准:

  1.工资标准、形式及调资办法按企业依法制定的工资分配制度执行;

  2.乙方月工资收入,由甲方按企业工资制度,根据乙方工作业绩、出勤和纪律情况,考核发放;

  3.甲方在合同期内,有权根据按劳分配原则及经营指标变化、经济效益高低,依法修改企业工资分配制度。

  (二)甲方每月如期发放工资。

  (三)甲方安排乙方加班,无法安排补休的,按国家规定发给加班工资。

  (四)非因乙方原因所致的停工、停产期间,甲方按国家、省、市规定发给乙方停工工资或生活费。

  六、保险福利待遇

  (一)乙方原为本企业固定工或临时工改(招)为合同制职工的,原符合本市规定的连续工龄,视为本企业工作年限。

  (二)甲方按国家、省、市有关规定,给予女职工“五期”(经期、孕期、产假期、哺乳期及更年期)的劳保福利待遇和乙方符合计划生育子女以及保留原固定工经确定的供养直系亲属的劳保医疗待遇。

  (三)乙方患职业病或因工负伤医疗期间的保险福利待遇,甲方按本市有关规定执行;医疗终结,经市劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,由甲方按规定给予办理提前退休,部分丧失劳动能力的,按本市有关规定执行。

  (四)乙方在合同期内患病或非因工负伤,停工医疗期限的计算及停工医疗期内的保险福利待遇,按国家、省、市有关规定执行。

  (五)乙方因工或非因工死亡的丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费、救济费、一次性优抚金、生活补贴、供养直系亲属死亡补助费等,由甲方按国家及本市规定分别发放。

  (六)在合同期内,甲、乙双方需按照国家及省、市有关规定,为乙方缴纳基本养老保险、失业保险和工伤保险等社会保险基金,并定期向乙方通告缴纳社会保险基金的情况。

  (七)非因乙方原因所致的停工、停产期间,乙方按国家规定享受的休假、劳保医疗等待遇不变。

   (八)乙方其他各种福利待遇,按甲方依法制定的制度执行。

  七、劳动保护

  (一)甲方按照国家有关劳动保护规定,包括有关女职工、未成年工(16周岁至未满18周岁的职工)的劳动保护规定和《______》,切实保护乙方在生产、工作中的安全和健康。

  (二)甲方按国家规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训以及其他的业务技术培训。乙方应参加上述培训并严格格遵守与其岗位有关的安全卫生法规、规章、制度和操作规程。

  (三)甲方根据乙方从事的工作岗位,发给乙方必要的劳动保护用品,按劳动保护规定定期免费安排乙方进行体检。

  (四)乙方有权拒绝甲方违章指挥,对甲方及其管理人员漠视安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举;控告。

  八、劳动纪律及奖惩

  乙方应遵守甲方依法制定的各项管理制度,甲方有权对乙方履行的情况进行检查、督促、考核和奖惩。

  九、续订、变更、解除、终止劳动合同

  (一)本合同期限届满即自然失效,双方必须终止执行。如经双方协商同意,可以续订合同。

  (二)甲方因生产经营情况变化,调整生产任务,或者乙方因个人原因要求变更本合同条款,经双方协商同意,可以变更劳动合同相关内容,并由双方签字(盖章)

  (三)有下列情况之一的,劳动合同即告终止:

  1.乙方已达到法定退休年龄的;

  2.乙方死亡;

  3.甲方被依法撤销、解散、歇业,宣告破产;

  4.劳动合同约定的终止条件(事件)已经出现;

  5.乙方被批准自费出国留学或出境定居的。

  (四)有下列情况之一的,甲方可解除劳动合同:

  1.乙方在试用期内,经发现不符合录用条件的;

  2.乙方经常无正当理由不能完成合同所规定的生产、工作任务的;

  3.乙方患病或非因工伤,医疗期届满后不能从事原工作,也不宜改做其他工作的;

  4.乙方的行为按照国家的有关规定应予辞退、除名、开除的;

  5.经优化劳动组合组合不上,按政府有关规定可以辞退的;

  6.其他符合国家、省、市规定的可以解除劳动合同条件的。

  (五)有下列情况之一的,乙方可解除劳动合同:

  1.试用期内,认为不适应在甲方工作的;

  2.经国家有关部门确认,甲方劳动安全卫生条件恶劣,没有相应保护措施,严重危害乙方身体健康的;

  3.甲方不能按劳动合同规定支付劳动报酬的;

  4.甲方不按规定为乙方办理退休养老保险等社会保险的;

  十、劳动争议处理

  因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向____劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

  十、其他

  (一)本合同未尽事宜,或与国家有关规定相悖的,按有关规定执行。

  (二)本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:(签章) 乙方:(签章)

  ___年___月___日 ___年___月___日

  签约地点:

建筑合同 篇5

  甲方:

  乙方:

  在平等、自愿的原则下,经甲、乙双方共同协商,甲方将位于………………的房屋主体施工工程承包给乙方,具体协议内容如下:

  一. 承包工程概况

  建筑承包规模三层半房屋,为钢筋混凝土砖体结构,一层之下有一地下室,高约3米,一层高4.4米,二层高4米,三层高3.8米;一、二层用标砖,第三层用空心砖;柱子通顶,每层有圈梁。

  二. 工程承包内容和范围

  乙方负责房屋的主体工程,包括柱子垫层工程、地脚圈梁、一层地面水泥浇筑、建筑内外墙、屋面工程、房顶工程(房顶的围圈及楼梯盖)、钢筋工程、架板工程及后期必须的附属工程。 包工不包料,甲方负责提供建设所需材料,乙方承担全部建筑所需的一切设备、工具、机具、架板用的木材及板材和安全保障设施;甲方负责水、电通,不负责乙方的食宿,但于每层打板之日负责当日工人的两餐饭,(打板用电由乙方自行负责)。

  三、承包单价

  按建筑板面面积计算(不含楼梯间),楼梯按其正射影的面积的两倍计算,每平方米145元(含运料费)。

  四、质量要求

  乙方必须按照甲方的施工要求及按照国家建筑规范要求进行施工,不得浪费材料。如有质量不符合要求,甲方有权要求乙方返工,所造成的经济损失由乙方自行负责,(届时甲方在乙方的承包施工款中扣除)。

  1、地脚圈梁及柱子不得露筋或产生空洞;

  2、墙体横平竖直(必须向下垂直于地面),平整度不得超过2cm;

  3、板面浇筑厚度必须达到10--12cm,必须台平,水平度不得超过2cm,不能露筋或产生空洞;

  4、所留门、窗框必须方正,四角上必须成90度;

  5、所浇筑的柱子及台梁表面如有突出的地方,必须去除,使得表面平整,成直线。

  五、安全责任

  乙方在施工中必须注意安全,做好安全防范措施,要有安全第一的意识,如果在施工中造成施工人员及第三者和本人伤、残、亡等事故,一切责任由乙方负责,甲方不承担任何责任和费用。

  六、付款办法

  1、甲方预交乙方定金1000元;

  2、每打一层板后付工程款10000元; 其余款项待收方合格后再付(余款内扣除部分作保险金,待一年后房屋无任何质量问题后付清保险金)。

  七、工期要求

  自开工之日起4个半月内必须完工(若有大雨天气等客观原因除外),若到期工程不能完工,甲方将按每超期10天扣除总工程款20xx元进行计算。

  八、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字后产生法律效力。以上协议甲、乙双方共同遵守,双方均不得违约,若违约,需向另一方支付违约金10000元。本合同工程完工结算后自然失效。

  甲方:乙方:

  年 月 日

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