生产提成协议书

2022-04-02 协议书

  在学习、工作生活中,协议书使用的频率越来越高,签订签订协议书是最有效的法律依据之一。一起来参考协议书是怎么写的吧,以下是小编精心整理的生产提成协议书范本,仅供参考,大家一起来看看吧。

  生产提成协议书1

  甲方:_____________(以下简称甲方)

  乙方:_____________(以下简称乙方)

  为了充分保障公司未来稳步发展,取得更好业绩。甲乙双方本着“诚信合作、优势互补、互惠双赢、共同发展”的原则,达成一致如下协议:

  第一条 甲乙双方应提供下列相应证件:

  甲方提供:1.法定代表人身份证明;2.营业执照;

  乙方提供:个人身份证。

  第二条 乙方为甲方从事------------事务。

  一、 合作基本内容:

  甲方聘请乙方作为本公司的也务代表,乙方负责管理甲方公司的所有新老客户。工作内容包括:客户订单管理、客户关系维护、新客户开拓、产品成本核算。乙方负责订单上的业务往来工作,订单交付工作,不参与公司内的车间或仓库工作,订单交接生产部门负责全权生产(注:交货量大或乙方工作繁忙时,甲方需派司机等人员配合送货工作)

  二、 合作形式和待遇

  1、 乙方帮甲方管理公司业务,甲方给予乙方固定月底薪工资,另加业绩提成。

  2、

  3、 甲方给予乙方固定月底薪工资:人民币3000元整。 提成计算方法:就客户提成按照就客户的总营业金额的2%作为提成;新客户提成按照新客户的总营业金额的2%—5%作为提成(注:按新客户利润高低来区分提成,利润在20%时提成2%,在30%时提成3%在40%时提成4%,在50%时提成5%,在50%以上时超出部分由甲方、乙方、客户方三等份分成)甲方介绍的客户或订单,提成按固定2%计算。

  4、 提成支付周期:按季度结算(1-3月份的提成在四月底前支付清4-6月份的提成在七月底前支付清;7-9月份的提成在十月底前支付清;10-12月份的提成在一月底前支付清)

  三、 业务开支

  1、 日常业务开支:与新老客户业务往来所产生的应酬等费用,按全年营业额的平均月营业额的1%作为业务开支(例如20xx年总营业额480万,平均每月营业额40万x1%=4000∕月的业务开支费用)

  2、 节日开支:凡是中秋节、农历新年等节日,需要给客户封红包、送礼品、赞助费等所需要费用由甲方另行支付,不在业务开支预算内。

  四、 过失费用

  乙方在订单传递与交接过程中,因乙方过失导致产品报废或退货不能使用的,按产品开料出来的价格和人工成本,在扣除报废产品卖掉的废料钱,余下的产品由:甲方承担70%,乙方承担30%。

  五、 甲乙双方应积极合作、共同发展、做大做强。

  六、 本协议书一式三份,甲乙双方各持一份,双方签字并盖章 后生效。本协议书未尽事宜由双方协商解决,协商形式的补充协议与本协议书有同等效力。

  七、 本协议书有效期自20xx年02月01日至20xx年02月01日。

  甲方(签章) 乙方(签章)营业执照号码

  个人身份证号

  法定代表人

  住址/注册地址

  邮政编码

  联系电话

  传真号码

  委托代理人 联系电话 传真号码

  生产提成协议书2

  甲方:_________

  乙方:_________

  为了切实加强_________电话营销员的管理,更进一步提高电话营销员的工作积极性,结合本公司近来的管理经验,经公司研究决定,特制定_________年度电话营销人员工资待遇及提成协议如下:

  一、工资结构

  基本工资+提成+福利奖金

  二、基本工资的.计发

  1.试用期

  凡进入_________市场部的电话营销人员试用期为一个月,公司包食宿,试用期基本工资为_________元/月,最低底限业绩标准为_________元/月,试用期业绩低于_________元者视为不合格,只发给基本工资的75%,即_________元,试用时间不过15天而中途主动离职者,没有基本工资;试用时间超过15天而中途主动离职者,发给补助_________元。完成最低底限业绩标准或以上者,发给全额基本工资,提成按规定比例核算。有业绩特别优秀者,试用期工资以转正后的标准予以结算,提成按规定比例核算。

  2.试用期后

  进入过度期,过度期为一个月,基本工资为_________元/月,公司包食宿。第一个月的最低底限任务为_________元,低于___元以下,只拿基本工资的65%,即_________元。业绩优秀者(达到或超过规定月任务指标),可直接转正,提成按规定比例核算。

  3.转正后

  试用期、过度期满即为_________公司市场部电话营销组的正式员工,转正后基本工资为_________元/月,包食宿并享社保,月底限任务为_________元/月,月业绩达不到底限任务的,只拿基本公司的50%,达到最低底限标准或以上者,发给全额基本工资,提成按规定比例核算。

  三、电话营销人员业绩的财务核算

  1.电话营销人员的业绩以款到账为准,每月截止日期为20号,20号以后到账的计入下月业绩。业绩以款到账数为核算依据。

  2.电话营销员和本公司其他部门员工一样,要严格遵守公司的各项规章制度及条例,违规按章处罚。

  四、业务提成的比例

  月业绩

  提成比例

  %%%%

  五、星级奖金制度

  星级

  月任务额度

  奖金

  一星元

  二星元

  三星元

  四星元

  五星元

  1.连续三个月保持星级的,按高出一个星级标准予以奖励并且基本工资以_________元计。

  2.每半年评比一次,如每月业绩都达到星级的,奖励一个月基本工资即_________元。

  3.每年评比一次,如每月业绩都达到星级的,奖励两个月基本工资即_________元。

  4.本规定为_________年度的执行标准,所有电话营销人员业绩考核都将严格按照该规定执行。

  六、工作量

  1.试用期内至少_________个电话/天。

  2.试用期后至少_________个电话/天。

  甲方(盖章):_________乙方(盖章):________

  法人代表(签字):_____法人代表(签字):____

  经办人:_______________经办人:______________

  _________年____月____日________年____月____日

  签订地点:_____________签订地点:____________

  生产提成协议书3

  甲方:_____________

  乙方:_____________

  依据国家有关法律、法规规定,甲、乙双方在平等、自愿和协商一致的基础上,就乙方为甲方工作,甲方向乙方支付提成事项达成一致订立本协议.

  第一条甲乙双方应提供下列相应证件:

  甲方提供:1.法定代表人身份证明;2.营业执照;

  乙方提供:1.个人身份证。

  第二条乙方为甲方从事------------事务。

  1、事务内容:__________________________________________________

  2、具体要求:_______________________________________________________________

  3、其他要求:_______________________________________________________________

  第三条甲、乙双方议定,在本合同履行期限内,甲方应在规定范围之内按下列比率向乙方支付提成费.

  1、按照甲方和----------------公司合同总价款(五百陆十万人民币)的百分之----------(大写;--------------)向乙方支付提成费.

  2、在本条1款的基础上,在甲方和----------------公司的合同履行后,按照公司利润的---------------------支付乙方提成。分期履行的,按照已经履行的该期利润的---------支付该期的提成费。

  3、其他费用支付________元。

  第四条 本协议第三条第一项和第三项下规定的提成费一旦甲方和------------签订合同,从该合同签订之日起----------天之内由甲方应该向乙方一次性足额支付。第三条第二项下费用在该利润结算之日起--------天之内一次性由甲方应该向乙方一次性足额支付。分期履行的,自每期利润结算结算之日起--------天之内一次性由甲方应该向乙方一次性足额支付。 第五条 本合同履行期间,因乙方原因致乙方不能履行本合同第二条服务事项的,甲方不支付本合同第三条约定的各项提成费。如因甲方原因导致乙方不能履行本合同第二条服务事项的,甲方应向一方支付-------------元人民币。

  本合同生效后,在合同履行期间甲方未经乙方同意,中途毁约,甲方已支付给乙方提成费-------元人民币。

  第六条本合同履行期间,甲、乙任何一方需变更本合同的,要求变更一方应及时书面通知对方,征得对方同意后,双方在规定的时限内(书面通知发出_天内)签订变更协议,否则,由此造成对方的经济损失,由责任方承担。

  本合同履行期间,乙方应将本合同第二条事项情况及时通告甲方,甲方对乙方的履约应提供必要的帮助。

  第七条 甲、乙双方商定,乙方履行本合同第二条事项的工作,自本合同生效之日起至-----------。

  第八条 本合同履行期间,甲、乙双方因履行本合同而签署的补充协议及其它书面的文件,均为本合同不可分割的部分,具有同等法律效力。

  第九条本合同及补充条款中未约定的事项,应遵循我国有关法律、法规执行。

  第十条甲、乙双方在履行合同过程中发生争议,由甲、乙双方协商解决,协商不成的,符合国家法律强制管辖的,适用该强制管辖。没有该强制管辖的按本合同约定的下列方法之一,进行解决:

  1.向________仲裁委员会申请仲裁;

  2.向人民法院提起诉讼。

  第十一条本合同壹式__份,甲、乙双方各执___份,自双方签字或者盖章之日起生效,具有同等法律效力。

  甲方(签章)乙方(签章)

  营业执照号码

  个人身份证号

  法定代表人

  住址/注册地址

  邮政编码

  联系电话联系电话

  传真号码传真号码

  委托代理人

  签约日期签约日期

【生产提成协议书范本】相关文章:

个人销售提成合同范本12-21

代理生产协议书03-15

优质小麦生产协议书05-16

生产加工的合同范本09-15

生产食品加工合同范本09-11

安全生产文明施工协议书02-15

买房协议书范本05-11

土地协议书范本05-11

房屋协议书范本05-11

婚前协议书范本05-12

农村房屋协议书 设计咨询协议书