干部作风建设年活动时间过半，目前处于攻坚阶段，中央和省委对此提出了明确要求。8月17日下午，省委又召开“河北省干部作风年建设活动再动员再部署会议”， 对干部作风年建设活动进行再动员再部署。为贯彻好这次会议精神，扎实推进总队作风建设年活动工作开展，强调以下几点意见：
一、要站在新的高度，掀起活动新高潮
从年初开始，总队干部作风建设年活动取得阶段性成效。一是领导重视，率先垂范，强力推动。党组高度重视干部作风建设年活动，抓住突出问题、难点问题，集中进行攻坚。班子成员深入基层蹲点调研，帮助基层和群众解决实际问题。二是强化责任，狠抓各项措施落实。总队作风办和各个处室明确分工和责任，根据方案逐一落实活动各个阶段的工作。三是围绕保增长、保民生、保稳定，出实招解难题，集中开展“为企业解难题、为群众送服务”活动。围绕提高数据质量、搞好咨询服务、强化系统管理、创新tj体系、转变工作作风，出台了一系列具体措施，取得了显着成效。四是强化宣传引导，保持浓厚的舆论氛围。以科学发展为主旋律，以转变作风为切入点，全方位、多视角、多形式反映活动进展和成效。
但是，我们也应清醒地看到活动中存在的问题。主要表现在有的单位和干部存有一定的厌战情绪，有的对活动开展的长期性和艰巨性认识不够，等等。对此，必须引起高度重视警觉，并按照中央和省委要求，站在新的高度，勇于克服困难，强力攻关，务求实效，善始善终，掀起活动新高潮，为“保增长、保民生、保稳定”提供有力保障，为国庆60周年创造良好社会环境。
二、进一步明确要点，全力把活动向广度和深度推进
中央和省委对活动进展情况高度重视，省委召开了再动员再部署会议，下发了“下一步工作的安排意见”。为此，总队制定了“再掀新高潮实施方案”，我们要坚决落实中央和省委精神，以更大的决心、更大的力度、更大的声势，把干部作风建设年活动推向深入。总队机关和各职能单位要按照省领导的要求，进一步强化政治意识和责任意识，牢牢把握好“四个必须”：一是必须打好攻坚战和持久战；二是必须紧紧围绕中心工作，切实提高干部的执行力；三是必须把群众和市场主体作为活动好坏的评判标准；四是必须从实际出发，突出特色，力求实效。当前要着力抓好以下几项具体工作：
（一）突出工作重点，在破解难题上狠抓落实。结合落实学习实践活动整改方案，抓住强化系统管理、提高咨询水平和提升tj能力等方面的难题，进行集中攻坚。紧紧围绕调整结构、节能减排、农民增收、城镇化建设等经济社会发展中的难点问题、群众关心的热点问题，加强数据tj和分析研究工作，积极为全省开展集中攻坚活动提供优质tj信息和咨询服务。实行破解难题责任制，由总队领导分工负责，明确工作目标、责任人和完成时限，一抓到底。对涉及面广的重大问题，要上下联动，左右沟通，合力破解。为使这项活动卓有成效，组织开展“我为干部作风建设献一策”活动，鼓励广大干部为加强机关作风建设出点子，想办法，营造良好氛围。
（二）深入开展好“两为”和“两包一保”活动。 “两为”， 就是为企业解难题、为群众送服务。要结合总队工作实际，为社会公众提供信息咨询，为基层tj队在工作指导、业务培训、经费等方面提供支持和服务，为帮扶对象送服务。一是为广泛征求意见。通过发征求意见函、调研走访等多种形式，广泛征求群众的'意见和建议，对反映的问题进行梳理，逐步解决。二是组织干部下基层。认真执行“联系点”制度，进行对口帮扶，真正帮基层解决一批问题和困难。三是完善相关制度，形成为基层服务的长效机制。
“两包一保”活动，就是包点、包案、保稳定，这是我省为发挥首都“护城河”作用，确保国庆60周年安全保障工作，所采取的一项重要措施。总队机关和市县tj队要积极配合活动开展，加强思想政治工作，及化解各种矛盾和问题，确保全系统思想稳定、工作稳定。为国庆60周年安全保卫工作提供有力保障。
（三）加大落实“十条禁令”监督检查力度。一是继续深入宣传“十个严禁”，强化“高压线”意识，使每个干部都入脑入心，做到严格自律。二是加大接明察暗访力度，进行经常性的监督检查。每周至少抽查一次，强化随机抽查。三是加大通报力度，抓住反面典型，严肃查处。四是做好党风廉政建设方面重点问题的治理工作。严格执行中央和省委今年以来发布的关于治理“小金库”，厉行节约。五是建立落实作风建设责任制。明确分工，分清责任。既要严肃追究违纪干部，又要追究主要负责人责任。
（四）建立健全干部作风建设长效机制，巩固作风建设成果。认真总结前二个阶段的活动成果，好的经验和做法要及时转化为制度，成为经常性工作。一是研究制度干部作风建设长效机制，做好创新体制机制、强化监督机制，形成有力的制度保障，确保制度实在、管用。二是落实好《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》，发挥问责在干部作风建设和党风廉政建设中的积极作用，对贯彻落实情况进行“回头看”。
（五）有针对性地抓好干部学习和教育，继续保持舆论宣传强势。一是积极参加全省为迎接国庆60周年组织的“十佳典型人物”和“十佳窗口服务人员”先进典型的评选和宣传活动。二是深入开展向姜瑞峰、王彦生、张春海等先进模范人物学习活动，组织收看有关的演讲宣传、教育片等。三是对开展作风建设年活动中好的经验和做法及时进行总结、宣传、报送。四是加强思想道德和职业道理教育，安排时间组织机关干部收听收看有关的教育课件。
三、进一步强化督导力度，强力推进干部作风年建设
加大工作力度，保持强力推进态势。一是强化组织推动。8月中下旬，总队各单位要召开“干部作风建设年”活动再动员再部署会议，学习传达全省会议精神，总结前期活动情况，对下一步活动进行安排部署。二是强化主要领导责任。把开展“干部作风建设年”活动作为应对危机、实现“三保”、加强干部队伍建设的重要抓手，主要领导亲自谋划、亲自指挥调度、亲自解决重大问题。三是加强督导检查。采取多种形式，对总队机关和市、县tj队活动开展情况进行督导，检查工作落实情况，保证活动的深入开展。检查的重点主要是承诺事项的落实情况、检查重点主要是承诺事项的落实情况、“三依”tj理念强化情况，基层基础工作规范情况、重点工作任务完成情况、各项制度执行情况、“十条禁令”落实情况等。四是统筹安排，作好工作调度。按照“再掀新高潮”的要求，及时对重点环节、重点任务的实施作出具体安排，认真tj研究，把握进度，深入分析出现的突出问题和倾向性问题，有针对性的提出意见和建议。
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