在京建筑施工企业外地农民工劳动合同

2017-05-14 劳动合同

    编号____________

    甲方________________________
    法定代表人__________________
    施工工地地址________________
    在京住所地通讯地址__________

    乙方_________________________
    居民身份证号_________________
  出生日期_____年_____月_____日
    家庭住址_____________________
  邮政编码_____________________
  户口所在地_____省(市)_____区(县)______乡镇______村

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

    一、劳动合同期限

  第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用)
  ( )1、有固定期限劳动合同
  本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日终止。
  其中试用期至_____年_____月_____日止。
  ( )2、以完成一定工作为期限的合同。 
  本合同生效日期为______年____月____日;以乙方完成________________工作任务为合同终止时间。

    二、工作内容

  第二条 甲方招用乙方在_____________(项目名称)工程中担_____________岗位(工种)工作。乙方的(工种)上岗证号码为_____________。

    三、劳动保护和劳动条件

  第三条 甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育,并组织对乙方学习成果的书面考试,考试结果甲方应保存在施工现场备查,考试不合格的不得在现场施工。
  甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训,乙方取得相应的操作证书方可上岗。

  第四条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

  第五条 甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

    四、工资保险待遇

  第六条 乙方在试用期间的工资为每日______元,试用期满后日工资为_____元。
  双方约定的工资不得低于北京市最低工资标准。
  甲方应在每月_____日前计发乙方的工资,并由乙方签字确认。
  甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。
  甲乙双方对工资支付的其他约定______________________________________
______________________________________________________________________

  第七条 甲方应为乙方办理医疗保险和工伤保险手续,并为乙方缴纳工伤保险和医疗保险费用。

    五、劳动纪律和劳动合同的`解除

  第八条 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

  第九条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
  (二)有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等违纪行为的; 
  (三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
  (四)不服从甲方正当工作安排的;

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