建筑合同

2020-10-03 建筑合同

  在人们的法律意识不断增强的社会,越来越多的场景和场合需要用到合同,合同是对双方的保障又是一种约束。那么制定合同书有什么需要注意的呢?以下是小编为大家收集的建筑合同6篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

建筑合同 篇1

  发包方:

  承包方:

  依照《中华人民共和国合同法》及其它有关法律、行政法规,甲方将赛什斯镇上古城至麻渣塘村农村公路建设项目施工发包给乙方,由乙方负责承包施工。遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,双方就本建设工程施工事项协商一致,明确双方的权利义务关系,经协商订立本合同。

  一、工程概况

  工程名称:赛什斯镇上古城至麻渣塘村农村公路建设项目

  1、路基长5公里,路面宽3.5米,总计整修面积17500平方米,中标价3万元。

  2、路面长5公里,路面沙化宽3.5米,厚15厘米,总计沙化面积17500平方米,中标价12万元。

  3、铺设涵洞4道,涵洞深3.5米,中标价2万元。

  工程内容:路基处理、沙面层、小桥涵、路肩培筑。

  二、工程承包范围

  承包范围:施工设计全部内容。

  三、工程价款及支付方式:合同价款金额合计(大写):壹拾陆万元 (人民币)¥:16万元。

  工程价款按工程进度分期分批支付,工程验收合格后决算。甲方扣工程总价款的5%作为质量保证金,工程竣工无质量缺陷后付给乙方。

  四、双方的权利义务:

  1、由甲方提供图纸,乙方必须按图纸和公路改造工程技术规范的要求施工,乙方确保质量达到合格。

  2、乙方必须在签订合同之日起3日内开工。

  3、甲方对乙方的施工有监督管理权,甲方按施工进度对乙方的施工进行验收,验收合格后,方可进行下一工序的施工。

  4、未经甲方同意,乙方不得更换项目经理,否则,甲方有权终止合同。

  5、乙方不得将工程项目转包,未经甲方同意不得分包。否则一经查实,甲方有权终止合同,同时不承担任何由此引发的法律责任。

  6、乙方在施工过程中,确保施工安全。若出现工伤等安全事故,由乙方负责。若乙方的施工对国家、集体、个人的财产或人身造成损害的,由乙方负责赔偿。

  7、甲方负责施工过程周边纠纷的协调处理。

  8、施工所需缴纳的各种税费由乙方承担。

  五、违约责任:

  1、乙方必须按时竣工,否则,每超期一天,按 1000元/天支付违约金。

  2、若乙方中途终止合同,则其前期施工的投入,甲方不予赔偿,甲方所拨付的工程价款由乙方退回。

  3、若甲方对工程质量进行验收不合格,需要返工、修复的,则乙方无条件返工、修复,直到达到要求的标准,其损失由乙方自负。

  4、若甲方无故中途终止合同,给乙方造成损失的,由甲方负责赔偿乙方的损失。若工程质量达不到标准,需要返工、修复,而乙方不予返工、修复的,则甲方有权终止合同,解除承包关系,乙方的投入损失自负,甲方所拨付的工程价款由乙方退回。

  六、合同工期:

  开工日期:xx年9月25日

  竣工日期:xx年11月25日

  合同工期总日历天数60天。

  七、质量标准

  工程质量标准:合格。

  八、承包人向发包人承诺按照合同约定进行施工、竣工并在质量保修期内承担工程质量保修责任。

  九、发包人向承包人承诺按照合同约定的期限和方式支付合同价款及其他应当支付的款项。

  十、合同生效

  本合同双方约定签字盖章后生效。

  发包人: (签名)

  承包人: (签名)

  合同订立时间:xx年4月18日

  合同订立地点:

建筑合同 篇2

  甲方(用人单位)全称:

  法定代表人:

  单位地址:

  委托代理人:

  本市(县、区)办公地址:

  乙方(劳动者)姓名:

  居民身份证号码:

  户籍所在地: 省(自治区、市) 市 县(区) 乡(镇) 村(街)

  本市(县、区)住址:

  根据《中华人民共和国劳动法》、《浙江省劳动合同办法》等有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,经协商一致订立本合同。

  一、合同期限

  第一条 本合同期限为(从下列a、b中选择)

  a.有固定期限的劳动合同。合同期自 年 月 日起,至 年 月 日止;

  b.以完成一定的工作为期限的劳动合同。双方的具体约定为:

  第二条 试用期约定为(从下列a、b中选择)

  a.无试用期;

  b.试用期自 年 月 日起,至 年 月 日止。

  二、劳动岗位和工作内容

  第三条 甲方安排乙方从事工种(岗位)根据生产经营的需要,在乙方能够胜任的前提下,甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。乙方应完成甲方合理分配的生产任务。

  三、劳动报酬

  第四条 甲方根据国家有关规定和乙方工作岗位,确定乙方工资标准为(从下列a、b、c中选择;无论采用何种标准,每月工资总额均不得低于项目所在地政府规定的最低工资标准)

  a.按月工资标准计算劳动报酬,每月工资为¥ 元(人民币大写: );

  b.按工日工资标准(1工日=8工时)根据乙方实际工作时间计算劳动报酬,每工日工资为¥ 元(人民币大写: );

  c.根据乙方完成工作量计算劳动报酬,具体标准为:

  第五条 甲方应按本合同附件样式制作记工考勤卡,交乙方保管,作为计算工资的原始凭证。甲方应指定专人作为记工员,对乙方每天工作内容、工作时间(工作量)等在记工考勤卡上予以记录;甲方项目部应在每月月中和月末对记工考勤卡上的记录进行审核、确认。

  第六条 对于乙方非因本人原因而全天不能工作的,甲方按每天 ¥元(人民币大写:)的标准计算误工费,列入当月工资支付给乙方。

  第七条 工资按月支付,具体支付、结算方式为

  (从下列a、b中选择;无论采用何种支付、结算方式,每月支付额均不得低于项目所在地政府规定的最低工资标准)

  a、每月 日前结算付清上月工资;

  b.每月 日前支付¥ 元(人民币大写: ),余款按如下约定结算支付:

  第八条 工资发放方式为(从下列a、b中选择)

  a.银行代发:甲方为乙方在银行开立工资结算账户,工资发放均通过此账户进行;

  b.现金发放:甲方直接向乙方发放现金,乙方本人凭身份证原件领取并签名确认。

  四、工作时间

  第九条 工作时间为(从下列a、b中选择)

  a.人实行标准工时制。乙方每天工作8小时,每周工作4小时,休息2天。

  b.甲方根据建筑业生产特点实行不定时工作制或综合计算工时工作制等其他工作和休息办法,并报劳动部门备案。甲方应按照国家法律、法规和我省有关规定,合理安排乙方的工作和休息时间。

  五、社会保险和福利待遇

  第十条 甲方依法参加工伤社会保险,按规定缴纳工伤保险费。其他保险和福利待遇按国家和我省有关规定以及双方约定执行,具体如下:

  六、劳动保护

  第十一条 甲方应按照国家和行业劳动卫生、安全生产等相关规定,向乙方提供合格的劳动安全卫生条件和必需的劳动工具、劳动保护用品,对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查,改善生产、生活条件,保障乙方的安全和健康。

  第十二条 甲方应对乙方进行上岗前安全生产教育。乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。

  第十三条 甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件应达到安全、卫生要求,其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》

  第十四条 乙方在劳动过程中应严格遵守安全生产、文明施工等制度和各项操作规程,有权拒绝违章指挥和冒险作业,对甲方管理人员漠视职工安全和健康的行为有权进行检举和控告。

  七、劳动纪律

  第十五条 甲方可以依法制定企业规章制度和劳动纪律对乙方实行管理,已经制定的规章制度和劳动纪律应当及时告知乙方。乙方应严格遵遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。

  八、本合同的解除、变更、终止

  第十六条 经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除。

  第十七条 有下列情况之一的,甲方可以随时解除本合同:

  1.乙方在试用期间被证明不符合招用条件的;

  2.乙方提供虚假身份证、资格证、上岗证、劳动关系状况证明的;

  3.乙方严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;

  4.乙方有偷窃、打架斗殴、等行为,经教育仍不悔改的;

  5.乙方严重失职、营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;

  6.乙方被依法追究刑事责任的。

  第十八条 有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同:

  1.在试用期内的;

  2.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  3.甲方不能按照劳动合同约定支付劳动报酬的;

  4.甲方不能按照国家规定和本合同约定确保劳动条件的。

  第十九条 有下列情况之一的,劳动合同终止:

  1.固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不再续订的;

  2.以完成一定的工作为期限的劳动合同,工作完成的。

  第二十条 本合同解除或终止之日起5日内,甲方要与乙方进行工资结算,并一次性付清所有未发放工资。

  甲方:乙方:

  时间:时间:

建筑合同 篇3

  神木县粮食储备库平仓 粮库

  砼拱板屋架劳务承包合同

  甲方:

  乙方:

  经甲乙双方充分协商,甲方将神木县粮食储备库1#、2#、3#及4#平仓

  预应力拱板屋架劳务部份分包给乙方,乙方以公司的方式进行承包,为了明确双方权利和义务,确保工程进度和工程质量,双方依法签订协议如下,共同遵守执行。

  一、工程地点:神木县华夏首府南面

  二、工程内容:甲方将1#、2#、3#及4#平仓预应力拱板屋架结构工程

  人工劳务费部份承包给乙方。乙方采用墙顶空中预应力预制拱板屋架施工专利工艺进行施工。具体作业内容为:

  (1)准备工作:屋架放大样,拱板、隔板木模板制作,预制隔板,搭

  拆满堂架台座及操作平台。

  (2)拱板屋架预制作业:钢筋制作,预应力钢筋张拉、现场检测、绑

  扎成型.

  (3)木模涂刷隔离剂,安装、拆卸及维修。

  (4)安装隔板,

  (5)浇筑砼。拱板砼养生。

  (6)斜拉杆制作,连接预埋,焊接。

  (7)拱板起板,装车,运输安装就位,焊接成整体。

  三、承包形式:包人工费、包安全、包质量(因原材不合格导致甲方

  负责)

  四、工期期限:本工程工期为天,拱板屋架预制作业天数以开始浇

  筑第一榀拱板屋架砼计算时间到浇筑最后一榀拱板屋架砼为止,(按每 栋一个流水作业组计算)。若出现以下情况相应工期顺延。

  1、甲方未按施工方案提供作业条件,导致乙方无法流水施工作业,其

  工期按实顺延。

  2、遇雨天、停水、停电、等料等情况工期按实顺延。

  3、若因甲方原因采购的原材料不合格造成的损失,概由甲方承担责任,工期顺延。

  五、工程造价:粮库拱板工程总劳务费按建筑面积每平方米155 元包干。合计:

  (该包干价不包括任何税费,有关税费由甲方缴纳,乙方系包清工。)

  六、付款方式:

  合同已签订,乙方设备和工人进场七天后,甲方预支工人生活费 2 万元并返还1万元保证金。其余按工程进度支付70%,工程完工后支付到总工程款80%,由相关权威单位出示合格证明后支付到总工程款的98%,剩余3%为质量保证金,一年内付清。

  工程完工后次日,甲方应向乙方出据书面结算依据,以此确认下欠乙方劳务费金额及付赔的期限,如甲方即未按合同约定付清所欠费用,又不出据结算依据,导致纠纷应以乙方口头主张的金额为准。

  七、安全施工:

  1、甲方提供必需的安全防护设施以及工地民工强制集体险。

  2、乙方在施工过程中,应严格按操作规范作业,使工程质量达到设计规范的要求,做到科学管理、文明施工、安全施工、杜绝安全事故的发生。

  3、甲方负责保留和搭设仓库外墙水平与垂直安全防护网。

  4、由于乙方造成的安全事故,全部由乙方承担。甲方不负任何责任。

  八、甲方职责:

  〈一〉、提供必须的工用具及设备

  1、提供施工人员的住房、铺板、就餐食堂、生活用水用电等。

  2、提供预应力钢筋铆扣,各种预埋铁件以及各种辅材。

  3、提供砼机械:搅拌机,垂直运输提升设备以及有证的操作人员和维修人员,人力手推车、供水、供电设备设施、砼养生薄膜,清扫用具等各种辅材。

  4、提供搭设操作平台的架料(钢管、扣件、竹胶板、木龙骨枋及全部辅助材料等)。

  5、负责拱板上下弦板缝灌浆等。

  6、施工中,若遇甲方所在地有关方面不确定因素的干扰,以及停电、停水,待料原因使工程不能顺利进行,施工时间延长两天以上,甲方应给乙方施工人员每人每天150元的误工补助。

  〈二〉、施工过程中甲方对乙方负有管理、监督、指导责任。

  〈三〉、如遇冬季施工,劳务费按冬季施工方案进行增加。

  九、乙方责任:

  1、提供空中预应力拱板屋架施工工艺专利技术。

  2、提供施工工艺设备:钢锚板、张拉机、运板车、千斤顶、运板车钢垫板、智能应力仪等专用工具。(模板及钢筋制作机械乙方自备)

  3、乙方应保质、保量、按时完成项目施工任务。

  4、拱板屋架完工后,返还甲方全部工具。

  5、乙方进场应提供企业资质、相关特殊工种证件、进场人员身份证及健康证。配合甲方应付上级相关单位检查。

  十、本合同一式六份,甲乙双方各执三份,甲方现场代表签字盖章、

  乙方签字后生效,工程完工结算清全部劳务费后,自动失效。

  十一、如甲方不按合同约定支付乙方承包费用, 双方协商解决。如无法协商,乙方有权在乙方所在地通过当地人民法院解决。同时乙方有权要求建设方代甲方支付乙方承包费用。

  十二、该合同签订前乙方向甲方交1万元保证金,甲方在确定具备施工条件时提前10天通知乙方做好进场准备并在规定时间内进场。如乙方单方原因造成不能按时进场,推迟5天进场保证金不返还并本合同视为无效。

  十三、该合同一经签定,双方应互相遵守,若任何一方违约,违约方应向守约方支付违约金叁万元。

  甲方法定代表人: 乙方代表:

  年月日年月日

建筑合同 篇4

  工程项目名称:

  工程地点:

  甲方(建设单位):

  地址:

  法定代表人(委托代理人):

  乙方(施工单位):

  法定代表人(委托代理人):

  地址:

  丙方(安全文明费专用帐户银行):

  地址:

  法定代表人(委托代理人):

  丁方(建设工程安全生产监督机构):

  湖南省住房和城乡建设厅 监制

  根据《关于进一步加强我省建筑工程安全防护文明施工措施费使用管理的通知》规定,(以下简称“甲方”)、(以下简称“乙方”)、(以下简称“丙方”)、 (以下简称“丁方”)四方在协商一致的基础上,就 工程安全防护文明施工措施费(以下简称“安全文明费”)支付事宜订立本协议,并严格遵照执行。

  第一条 乙方必须在建设工程办理安全受监手续时,在丙方开设建筑工程安全文明费专用帐户(以下简称“专用帐户”),该帐户内专项资金只能用于建筑工程施工现场安全防护及文明施工。

  第二条 乙方在丙方开设专用帐户时应如实提供以下资料:

  (一)营业执照(正本)、机构代码证(正本)、资质证书、税务登记证等;

  (二)存款人的基本存款帐户开户登记证以及相应的证明文件,包括项目中标通知书、已备案的施工合同、主管部门批文、 、等;

  (三)法定代表人的身份证或委托代理人的身份证及委托书。

  第三条 甲方必须按文件要求及施工合同约定,分阶段提前一个月足额存入安全文明费,并将情况及时向丁方报告。

  第四条 乙方在从专用帐户支取安全文明费时,必须先向丁方提出支取申请,由丁方根据施工现场施工安全质量标准化适时评价情况签署支取意见后,再向丙方申请支取。

  第五条 丙方应根据丁方的支取意见,通过专用帐户,将安全文明费划到乙方的基本帐户或其项目帐户。

  第六条 甲方如未及时向乙方专用帐户存入安全文明费,乙方应书面通知甲方,并报告丁方。甲方接到乙方的书面通知后,应及时组织资金足额存入乙方的专用帐户。若甲方未按期足额存入资金的,乙方有权采取停止施工等措施,且所造成的后果由甲方承担。

  第七条 丁方应定期对专用帐户安全文明费存拨情况进行检查,丙方应予配合。

  第八条 丙方要对专用帐户资金的支出进行严格监督,发现乙方有挪用或其他不法行为的,应立即停止划转款项,并及时向丁方报告。

  第九条 甲、乙、丙三方不得以任何形式串通,动用专用帐户资金用于其他开支。

  第十条 丁方应严格监督甲、乙、丙三方按本协议履行各自义务。

  第十一条 乙方不得利用专用帐户规避其它法律责任。

  第十二条 丙方有下列情形之一的,由丁方及时告知,情节严重的,丁方可撤消乙方在丙方开立的专用帐户,并会同当地人民银行、银监局等部门依法进行处理:

  (一)不及时划拨安全文明费的;

  (二)不按协议约定履行相关义务的;

  (三)监督不力,致使专用帐户资金挪为他用的;

  (四)与甲、乙方合谋违反本协议约定的;

  (五)其他违反本协议约定内容的。

  第十三条 丙方遇到法院冻结、划拨专用帐户资金时,应告知法院办案工作人员该帐户的性质,并及时通知丁方,必要时由丁方会同相关人民法院协调处理。

  第十四条 四方约定的其他内容:

  第十五条 乙方已经完成施工合同约定的工程任务,经甲方书面同意并经丁方确认后,可结清专用帐户余额,做好专用帐户销户,本协议关系终止。

  第十六条 本协议自四方签字并盖章后生效。

  附件一:建设工程安全防护文明施工措施费项目清单

  附件二:乙方安全防护、文明施工措施费用支取申请表

  甲方(公章): 乙方(公章):

  法定代表人(委托代理人): 法定代表人(委托代理人): 年 月 日 年 月 日

  丙方(公章): 丁方(公章):

  法定代表人(委托代理人):

  年 月 日 年 月 日

建筑合同 篇5

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限

  第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

  ( )1、有固定期限劳动合同

  本合同于 年 月 日生效,于年 月 日终止(如有试用期,则试用期从 年 月 日至 年 月 日)。

  ( )2、以完成一定的工作任务为期限的合同。

  本合同生效日期为 年月 日;以乙方完成工作任务为合同终止时间。

  二、工作内容和要求

  第二条 甲方招用乙方在 (项目名称)

  工程中担任 岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为 。

  第三条 乙方应按照甲方的要求。按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。

  三、劳动保护和劳动条件

  第四条 甲方对乙方的`工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。

  第五条 甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工作操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。

  第六条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

  第七条 甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  四、工资保险待遇

  第八条 乙方在试用期间的工资为每日(或每月) 元,试用期满后工资为每日(或每月) 元;按工作量计算工资的,每 (工作量单位)支付工资 元。

  双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。

  甲方应在每月 日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发),并由乙方签字确认。

  甲方应在劳动合同终止,解除时一次性付清乙方的工资。

  合同甲方如为分包方,工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。

  甲乙双方对工资支付的其他约定。

  第九条 甲方应按规定为乙方办理社会保险,并按规定足额缴纳社会保险费用。双方劳动合同解除后,应按有关规定转移社会保险手续。乙方因工负伤,其待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。

  五、劳动纪律和劳动合同的变更、解除、终止、续订。

  第十条 乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

  第十一条 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (二)有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的;

  (三)严重失职、营私舞弊,对甲方造成重大损害的;

  (四)严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的;

  (五)被依法追究刑事责任的;

  第十二条 有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;

  (一)在试用期内的;

  (二)甲方以暴力、威胁、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  (三)甲方不能提供安全的劳动条件或者按照本合同规定支付劳动报酬的。

  第十三条 变更、解除、终止、续订本合同,应在规定的时限前以书面形式通知对方,不得擅自变更、解除、终止本合同。

  六、违约责任、劳动争议处理及其它

  第十四条 甲方与乙方解除劳动合同时,应给乙方出具终止,解除劳动合同证明书。

  甲方解除乙方劳动合同,符合劳部发〔1994〕481号文件规定的,应支付经济补偿金。

  甲、乙双方违法解除劳动合同,应按劳部发〔1995〕223号文件给对方以赔偿。

  第十五条 双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议之日起,60日内向工程所在地(区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁决不服的,可直接到裁决书之日起15日向人民法院起诉。

  第十六条 甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

  第十七条 本合同未尽事宜或与国家、四川省有关规定相悖的,按照有关规定执行。

  第十八条 本合同一式四份,甲乙双方各执一份,一份交工程所在地劳动部门备案,一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。

  第十九条 双方约定的其他事项。

  甲方(公章) 乙方(签字或盖章)

  法定代表人或委托代理人

  (签字或盖章)

  签订日期: 年 月日

  合同鉴证单位

  鉴证日期: 年 月日

  甲方:

  乙方:

建筑合同 篇6

  用人单位名称(以下简称甲方)_________________________

  建筑工人姓名(以下简称乙方)_________________________

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》和《广州市劳动合同管理规定》以及其他法律法规的有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、基本情况

  甲方单位法定代表人 ,电话号码:

  企业地址:

  乙方姓名________性别_____居民身份证号_______________ ,出生日期_____年_____月,在甲方工作起始时间_____年_____月_____日,联系电话 ,

  户口所在地_____省(市)_____区(县)______街道(乡镇),邮政编码 _______________ 。

  乙方自身的身体状况:是否患有下列疾病(如有请在□内打 ):□高血压 □心脏病 □癫痫 □贫血病 □痴呆症 □其他传染性疾病;除上述以外的其他疾病。

  二、劳动合同期限

  第一条 甲、乙双方同意按以下第 种方式确定本合同期限:(1)本合同为 年期限劳动合同。本合同于_____年_____月_____日生效, 本合同于_____年_____月_____日终止。(2)以完成一定的工作为期限:从 年 月 日起至

  工作任务完成时止,并以完成 工作任务为标志。

  第二条 双方同意本合同有效期的前 个月为试用期。

  三、工作岗位和工时制度

  第三条 乙方同意根据甲方工作需要,担任_________________________岗位(工种)工作。

  第四条 甲乙双方协商按以下第________条工时制度执行。(1) 执行标准工时制的,乙方每日工作时间8小时,每周工作40 小时。(2) 执行综合计算工时工作制的,乙方平均每天工作时间不超过8小时,平均每周工作不超过40小时。(3)执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务情况下,乙方自行安排工作和休息时间。

  四、劳动报酬

  第五条 劳动报酬按有关规定双方协商后执行。

  五、甲方责任

  第六条 甲方必须按国家的劳动法进行用工,不得以暴力、威胁、非法限制人身自由或其它违反国家法律法规的手段强迫工作劳动。

  第七条 甲方必须按时发放工资,按有关规定制作工资表,乙方签字领取,并作为领取工资的凭据。

  第八条 甲方为乙方提供必要的生活条件和劳动条件,符合质量要求的劳动工具和个人安全防护用品。

  第九条 甲方应建立健全施工现场的生产工艺流程、操作规程和劳动安全卫生等相关制度以指导乙方开展工作。

  第十条 甲方负责按规定对乙方进行劳动安全(包括三级教育、岗前教育、班前教育和定期教育等)、职业道德、业务技术、劳动纪律和规章制度等的教育。

  第十一条 甲方根据生产经营需要,依法制定规章制度和劳动纪律并教育乙方。乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方可根据规章制度作出相应处理。

  第十二条 甲方应根据有关规定,为乙方办理相应证件(如平安卡、职业资格证、暂住证等)。

  第十三条 甲方不得要求乙方违反有关规定或标准进行施工作业。

  第十四条 履行其他法律法规以及上级管理部门的有关规定。

  六、乙方责任

  第十五条 服从甲方以及各监管部门的管理,遵守公司安全、质量、职业健康、操作规程、工作规范和环境卫生等各项规章制度。

  第十六条 服从甲方日常工作的管理及安排,按质按量完成各项工作,并达到相关质量及文明施工的要求。

  第十七条 按照国家有关的法律法规以及公司质量安全管理的要求进行工作,可拒绝甲方违反有关规定或标准指挥的作业。

  第十八条 乙方应爱护甲方的财物,合理使用作业所需的材料,按要求做好甲方提供工具的保管以及施工现场成品的保护。

  第十九条 积极参加甲方组织的各种培训教育活动,提高自身素质。

  第二十条 自觉遵守有关的治安管理条例的要求,不与现场管理人员和其他作业人员发生争执、打骂。

  第二十一条 乙方须如实提供自已的身体状况(尤其患病情况)、年龄、婚育状况等基本情况供甲方用工或岗位调动时考虑。

  第二十二条 乙方按甲方要求进入施工现场作业时,不得携带禁止进入施工现场的亲属和无关人员进入。

  第二十三条 乙方应自觉正确使用甲方提供的安全防护用品,当发现安全防护用品不符合使用要求时应立即向甲方提出更换申请。

  第二十四条 乙方在自我感觉不适时(如身体患病等情况),应主动报知现场管理人员,不得进入施工现场。

  七、劳动合同的变更、解除、终止

  第二十五条 符合《劳动法》所列的法定条件或者经甲、乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容或者解除本合同。

  第二十六条 变更劳动合同,双方应当签订《变更劳动合同协议书》。

  第二十七条 乙方合同期未满而依照《劳动法》第三十一条的规定解除本合同,给甲方造成经济损失的,应当赔偿甲方以下经济损失:

  第二十八条 符合下列条件之一的,本合同即告终止(有固定期限的合同除外):

  本合同所约定的工作任务已经完成;

  八、违反本合同的责任

  第二十九条 甲方有下列情况之一的,应当承担违约责任:

  违反法律、法规规定,单方面解除本合同的;

  第三十条 乙方有下列情况之一的,应当承担违约责任:

  1. 未按规定,单方面解除本合同或者不履行本合同的;

  第三十一条 双方同意以下列方式承担违约责任:

  1. 违约金。一方违约,应当支付违约金 元;

  2. 赔偿金。违约金不足以赔偿对方损失的,还需支付赔偿金。赔偿金按违约方实际造成的损失计算。赔偿的范围包括:

  九、当事人约定的其他内容

  第三十二条 甲乙双方约定本合同增加以下内容:

  _________________________________________________________________

  甲方签名盖章

  乙方签名盖章

  年月日

  建筑工人劳动合同范本签约须知

  1、用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。

  2、劳动合同约定试用期的,试用期包括在劳动合同期限内。劳动合同期限不满一年的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在一年以上的,试用期按劳动合同期限每满一年不超过一个月计算,最长不得超过六十日。

  3、用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。

  4、用人单位依法安排劳动者延长工作时间的,支付劳动者不低于工资的150%的工资报酬;安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的,支付劳动者不低于工资的200%的工资报酬;安排劳动者在法定休假日工作的,支付劳动者不低于工资的300%的工资报酬。

  5、当用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资等违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,侵犯劳动者合法权益的,劳动者可以依法向用人单位用工所在地劳动保障行政部门劳动保障监察机构投诉。

  6、用人单位应当按照有关法律、法规和国家及地方相关规定参加社会保险。

  7、双方应当仔细阅读合同条款,以明确其权利和义务。

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