工作计划

2021-03-01 工作计划范文

  时间一晃而过,我们的工作又将在忙碌中充实着,在喜悦中收获着,让我们一起来学习写工作计划吧。好的工作计划是什么样的呢?以下是小编帮大家整理的工作计划5篇,欢迎阅读与收藏。

工作计划 篇1

  一、指导思想

  本学期语文教研组工作,将全面贯彻落实学校教育教学教研工作计划,加强课堂教学研究,提升教育教学的质量,确保语文教师教学水平、学生语文成绩上新台阶。根据学校的统一安排部署,结合初中语文组的实际情况,现制定新学期工作计划如下:

  二、发展目标

  1、建设一支专业水平高的学习型语文教师团队。逐步提升教师的专业水平和能力:有较强的备课能力、教学能力、课堂管理能力及师生沟通能力。以及较强的教研、一定的科研能力,命制高质量试题的能力。

  2、继续重视学生学习习惯和方法的培养,不断提升学生的学业水平,提升学生的思维品质。

  三、具体工作及主要措施

  (一)继续在备课组内建立资源共享平台。组内教师认为比较好的课件、教案、练习、试题、学生习作、美文等都可以互相交流共享。

  (二)强化集体备课。探索适合各组集体备课的基本模式,统一集体备课的内容,收集、整理集体备课的成果。

  1、各备课组落实学生自主学习的具体操作流程。(包括自主学习的时间的落实,自主学习的内容的落实,自主学习过程的监测,自主学习任务的完成,自主学习结果的评价等。

  ①抓预学,做到“先学后教,当堂训练”。确保学生的预学时间。

  ②备课组抓预学案的编制。

  在预学的编制中,做好三个层面的整理:

  第一、整理知识点,包括重点、难点、关键点、易错点。

  第二、整理问题,包括预学中存在的问题,或者预学时生成的新问题。

  第三、整理知识结构。

  ③进一步落实“精讲精练”,做到“三讲三不讲”(讲重点、讲难点、讲易错易混点;学生会了的不讲,讲了学生也不会的不讲,与教学目标教学任务无关的不讲)。

  2、备课组内加强开展课程标准、教材、考点分布、考题、难教难学知识点突破方法等方面的研究,着重备目标,备教材,备学生、备学法。

  3、集体备课的时间安排。

  各备课组按时参加七中集体备课。7年级是周一下五3:00----3:40,8年级是周二下午3:40----4:30,初三是周四下午3:40----4:30、各备课组力求将七中和本组的备课内容集合起来,取长补短,有机整合内容和方法、

  4、本学期要进一步落实集体备课制度,首先备课组长思想上要重视,措施要到位,其他老师要紧密配合,讲究求真务实,对各种课型都要进行研讨,采取“分块备课,集体评议、个人修改、注重反思”的总体思路。沿着“备课——评议——修改——反思”这一互联互动的螺旋式的渐进过程,求得问题的解决,从而促进教师间的互动式交流和教师与新课程的共同成长,达到相互学习、取长补短、共同提高的目的。

  (三)优化课堂教学。

  1、本学期各备课组之间教师要互相听课,边听边思,做好记录,及时评注;通过相互借鉴,取长补短;形成更为浓厚的教研风气。要求老教师每周听课至少一节,参加工作三年内的教师每周不少于两节。

  2、教研组、备课组统一开展优质课活动。尤其是备课组内教师互相听课,取长补短,提升的专业水平和教学成绩。

  (四)积极开展有意义的语文活动。

  1、组织教师参加各种教学竞赛活动:课堂教学比赛、论文比赛等,本学期《广元外国语学校》初中专刊在全学部组稿,语文组教师要积极准备。

  2、组织学生开展各种活动:语文知识竞赛、书法竞赛、作文比赛、诗歌朗诵、读书报告会等活动。

  3、协助杨莉老师办好“足迹”小报,积极主动向《至善文萃》、《新纪元文丛》投稿。

  4、7、8年级备课组内加大书法训练活动,力求做到每个学生每天练字10--15分钟,书法训练教师要指导到位。9年级备课组也要加大对学生的书写和答题规范的指导和训练。

  5、7、8年级备课组内要搞好省级课题“群文阅读”的研究工作。上好群文阅读课,写好群文阅读教案,写出关于“群文阅读”的高质量的课堂实录、论文。

  6、组织教师搞好组内教师的培训工作。

  (五)毕业班语文教学工作。

  有针对性地做好初三语文教学和复习工作。初三语文教师应全力搞好中考语文教学工作,争取为中考的全面丰收打下良好的基础,针对初三教学的特点,加强课标、考纲、考试说明、中考试题(考什么,怎么考,考查的目的和意图)的研究,研究试题走向,研究中考“稳中求变”中“稳”(不变的部分)和“变”的部分,探究规律,找寻新的对策。同时其他年级段的教师应主动为初三备课组献计献策,提供必要的帮助。特别提示的是,初三的每一次练习,力求做到:在下水的基础上选题,在教师监督下训练,在详细统计后讲评。这样既高效又省时。

  (六)品牌学科建设。

  1、教师专业水平的提升,教师教学成绩的提升。

  2、学生的书写、阅读、背诵与展示、写作、竞赛和演讲。

  (七)严肃教研活动与集体备课时间。

  教研组备课组每次的活动,每位教师都应准时到达活动地点,到点准时活动。

工作计划 篇2

  一.指导思想

  坚持以党的十六大精神为指导,贯彻落实党的十六大精神。结合桂林中学实际,实现桂林市教育局20xx年“教育工作的总要求”。全面贯彻党的教育方针,进一步深化教育体制和运行机制的改革。依法治校、依法治教,全面推进素质教育,充分发挥重点学校、示范学校的作用。

  二.工作目标

  总目标:

  加快发展,扩大发展,提高整体办学水平,探索新的办学体制和办学模式,为创建广西一流学校、全国示范校打下坚实的基础。

  1.队伍建设目标

  (1)提高行政干部队伍的整体水平。改进领导干部工作作风,密切联系群众,提高业务能力和工作效率。

  (2)提高班主任队伍的思想水平和管理水平。班级管理水平要超过20xx年。

  (3)要继续增强全校的凝聚力,提高教师队伍的师德水平和业务水平。

  (4)提高职员工人的业务水平和为一线服务的意识。

  2.教育教学质量目标

  (1)学生操行合格率达99%,优良率达96%,后进生转化率达70%以上,犯罪和吸毒率为零。

  (2)“两考”成绩。会考合格率100%,优秀率平均达到60%以上。高考的上线率、平均分、尖子生超过20xx年水平。

  (3)学生的体育达标率在94%以上,优秀率在18%以上,体育成绩合格率在98%以上。近视率不上升。

  (4)学科竞赛和体育竞赛,保持前三年平均水平。

  (5)艺术教育成绩合格率98%以上。

  3.科研工作目标

  (1)保持学校的现代教育技术在全区的领先地位。建立桂林中学的教学料信息库、学科题库、完善教学管理网络。

  (2)加强科研课题和论文撰写的组织指导工作,确保科研课题完成,争取得成果。

  (3)在现有基础上将电教设备和图书资料的使用率提高50%。

  4.校园规划和建设

  (1)抓好校园改造二期工程,保证质量,保证工期。

  (2)作好新校区扩展的可行性研究和前期工作。

  5.成立桂林中学百年校庆筹备组,作好百年校庆筹备工作。

  6.综合治理

  (1)完善以校长为组长,党政工团参加的社会治安综合治理领导小组。综合治理意识到位,目标责任书落实到科室、教研组、签订责任要求,层层抓落实。做到综合治理工作有计划、有布置、有检查。

  (2)抓好学校的安全工作,做到领导重视、组织落实、措施到位、不留隐患。

  (3)抵制封建迷信思想的侵蚀,开展“校园拒绝邪教”活动,营造校园遵纪守法、秩序稳定、崇尚科学、求知上进的良好氛围。

  (4)要配合桂林市城市改造和城市管理的要求,教育全体师生员工做文明市民,建文明城市。

  (5)做好学生告别社会网吧的工作,管理好学校的电子阅览室,引导学生健康的上网。

  (6)杜绝乱收费现象。

  三.主要措施

  1.加强学习培训

  通过校内组织、外请专家的形式,认真学习国家有关教育的政策及法规,加强师德建设,了解国内外教育教学改革动态,提高教职工的教育教学水平,提高自身素质,转变观念,统一思想,明确改革方向,提高教育质量。

  2.全面推进素质教育

  以“三个一切”为宗旨,对所有学生和学生的各方面负责。

  (1)严格教学常规。执行市教委的《学科管理条例》。严格教学课程和课时的管理,严格学籍管理、班级管理。防止学生辍学,杜绝体罚学生现象,非毕业班年级不安排整体性补课等。

  (2)继续加强体育、卫生、艺术教育工作。加强“体、美、劳”学科教学,巩固20xx年取得的成绩,特别是抓好日常体育教学工作和高中艺术欣赏课。全面提高学生的身体素质和审美情趣。

  (3)在大面积提高教育质量的基础上,培养更多的特长生、尖子生。

  (4)深入研究广西20xx年高考的改革方案,分析新形势,研究新情况,解决新问题。将高三复习备考工作方面抓紧抓实,调动教师和学生的积极性,取得高考好成绩。

  (6)继续办好在12县招收学生的实验班,总结经验,找到不足,为学校的生源质量打下一个良好的基础。

  3.开创德育工作新局面

  拓宽德育渠道,改进德育方法,提高德育的主动性、实效性。以人为本,以集体主义为原则,以“五爱”为基本要求,以日常行为规范的养成教育为基础和重点。

  (1)构建德育网络。借助社区和家长的力量,营造良好的德育环境。办好家长学校。

  (2)加强班主任队伍建设。通过学习、观摩、交流、讲座、评比等,在思想上培养班主任的责任感,荣誉感和事业心;在业务上,提高班主任的管理能力和水平。

  (3)加强班级常规管理。落实五项行为规范的创优活动。

  (4)注重社会实践。组织军训、夏令营、假期社会实践等,保持传统,总结经验,形成特色,保持长效。

  4.加强队伍建设

  (1)提高师德水平。严格《教师职业道德规范》,以“正行风、修师德、树师表”。

  (2)加强领导班子建设。学校行政干部要做到:想桂中的事情,靠桂中的教师,为桂中的学生,谋桂中的发展。继续民主评议制度,加强考核监督。搞好20xx年学校中层干部的换届聘任工作。

  (3)加强班主任队伍建设,落实班主任培训工作,实施《优秀班主任评比表彰条例》。

  (4)努力提高教师业务水平。实施《桂林中学教研组评估方案》和《桂林中学教师评估方案》。为20xx年实行新的教师职称聘任作好准备。

  (5)抓好学校学术委员会的工作,发挥其作用。抓好市校两极的学科带头人和教学能手的队伍。评选第二批桂林中学学科带头人和教学能手。

  (6)提高职员工人的业务水平,民主评议与日常考核相结合。

  (7)表彰一批优秀班主任、优秀教师、优秀干部、优秀职员。

  5.加大教育科研的力度

  (1)增强全体教师的科研意识,坚持“面上抓常规,点上抓课题”的方法,全面推进“科研兴教”工作。为各个课题组提供条件,保证必要的经费。帮助和指导教师撰写论文。

  (2)行政领导和教研组长要以身作则,钻研教育教学,注重调查研究,注重经验总结,营造科研气氛,要争取成为学科带头人和教学能手。

  (3)进一步深入开展电教课的研究,继续组织电教课和教学软件制作的比赛和评奖,提高电教设备和图书设备的利用率。

  (4)继续出版《桂中教育教学信息》、《桂中教研》。组织编写《桂林中学管理条例汇编》。

  (5)加强高考信息的收集和研究。

  (6)开展校本课程的研究和实施。

  6.后勤保障工作

  (1)严格财经制度,加强财务管理,做到专款专用,大宗物品的购买必须集体讨论决定,严格审批手续。

  (2)继续搞好学校的创收工作,拓宽合法渠道,增加计划外收入。做到民主理财,收支平衡,留有余地。

  (3)争取上级有关部门对学校基本建设的财力支持。做好借贷建设的准备工作。

  (4)严格校产管理,搞好财产登记和保管,使用合理,维修及时。

  (5)关心教职工和离退休教职工的生活,不断提高福利待遇。

  桂林中学

  20xx年2月1日

工作计划 篇3

  (一)巩固“瓜菜”两大基地建设

  “西瓜基地”位于我乡村,现有耕地面积2155亩,20xx年西瓜种植面积1500亩,产量6000吨。我们通过解决西瓜重茬问题,扩大西瓜种植面积,优化种植品种,谋划“农家乐”旅游休闲,让市民体验西瓜采摘,进一步提高品牌西瓜知名度,促进瓜农增收;“芹菜基地”位于我乡村,现有耕地面积1733亩。近几年,该村利用优越的地理位置大力发展高、优、特种西芹,主要有加州王系列、日本西芹、法国西芹等。截止目前,全村发展温室大棚500多亩,特种西芹的种植比例已占全村西芹种植比例的60%。下一步我们将通过引进其他蔬菜新品种,采取积极措施推广先进农业技术,进一步调整种植结构,达到精品蔬菜种植多样性。

  (二)草莓种植园

  村民种植草莓成功后,带动周边10多户农民一起成立了草莓种植合作社,扩大草莓种植规模。今年,他们在草莓棚内间种的葡萄也开始结果,棚外的蓝莓也获得不错的收益,准备发展成为农家草莓观光采摘园,为村民增收致富趟出了新路子。

  (三)农业示范园

  农业示范园运营几年来已初见成效,目前是我区最大的农业观光园。随着经营范围的延伸,农业蔬菜冷链物流园区建设被提上日程。目前,项目前期工作正在进行中。

  (四)抓好乡域内项目工作

  完善乡、村两级密切配合,职能部门重点谋划、争跑项目建设的工作机制;做好项目包装、加大征跑力度,全力以赴做好乡域内的农业项目建设。

  我们将以科学发展观为指导,以新农村建设为总揽,以增加农民收入为中心,发展旱作农业、节水农业、高效农业,坚持稳菜、优果、壮特的思路,突出新民居示范村建设,本着“以科技为支撑,以项目为导向,以调整农业种植结构为方向,以为农民增收”为根本出发点,全面推动我乡农业产业化进程,继续加强农业产业结构调整力度,加大农业项目投资力度,促进我乡农村经济的快速发展。

工作计划 篇4

  审计处20xx年度工作计划

  20xx年度,审计处将在学校“以服务发展为宗旨,以改革创新为动力,以提升质量为核心,以强化特色为重点,以队伍建设为关键,全面提高学校内涵建设水平”的思想指导下,紧紧围绕学校“建设高水平、特色化、创新型高职名校”这一中心任务和推进“专业建设工程、五导向素质提升工程、招生就业、大学生创新创业教育、智慧校园建设”等五项重点工作,在院党委、院行政的领导下,扎实开展工作,以“完善管理制度、审计整改落实、深化审计监督、保障重大项目建设”为基本思想,充分发挥内部审计的功能,保障学院事业健康发展。

  一、深化校内常规审计监督,保障学校事业发展 进一步规范审计工作程序,严格按照工作程序开展内部审计工作,强化审计整改工作的力度,继续提高学校内审工作的质量。

  20xx年度主要内部常规审计工作:

  1、学校财务收支年度审计。

  积极配合主管部门委托的审计组开展学校财务收支年度审计,对于审计中发现的问题,组织落实整改工作,并逐步行成规范的工作机制。

  2.学校基建(修缮)工程审计。做好院内修缮工程预算

  的审核与决算的审计工作,加强对维修工程项目的监督。

  重点组织开展青年教师周转公寓工程跟踪审计工作和学生宿舍改造工程的审计工作。

  3.学校二级单位财务审计。

  组织开展院系等二级单位经费收支审计;学院投入经费在拾万元以上的各类项目的`专项审计,其中,10万元以上项目中,抽取一至两个项目进行全面审计。学院所属产业、经济实体的经营收支及其资产、负债与经济效益审计。针对审计过程中发现的问题,督促被审计单位、部门限期整改落实,并促使相关部门建立建全配套制度,规范工作。强化二级单位经费使用的监督管理。

  组织开展学校各单位与部门的预算执行情况审计,年中向学校报告专项项目的预算执行情况,以保障按计划完成全年预算指标。对校属产业、经济实体的经营收支及其资产、负债与经济效益进行审计;对院内维修、小型工程项目预算、工程结算、各类合同进行审计。

  4.参与校内项目的招标、议标,做好各类合同的签定审计工作。

  二、开展竣工工程项目决算审计,规范固定资产管理 学校体育馆工程建设将于本年度上半年竣工,并投入使用。

  上半年要完成体育馆竣工决算审计,并启动体育馆的结算二次审计、财务决算审计,以便尽

  快将体育馆工程转入固

  定资产。同时,做好院内其他零星工程及修缮工程的结算审计工作。

  三、做好20xx年度审计问题整改落实

  针对20xx年省财政厅及经信委委托的财务审计及学院内部审计中发现的一些问题,及时组织安排相关单位和部门落实整改。对已安排整改的,进一步核查落实情况。

  四、修订、完善内部审计制度

  在上年度完成修订主要审计制度的基础上,根据新修订制度的规定,结合学校现有的规章制度,修订科研经费、教学建设项目等审计办法,增加建设工程项目竣工财务决算审计等办法,逐步将制度体系化,以加强内部审计质量控制。

  五、推进信息化服务水平、提升审计服务效能 审计工作既肩负着监督管理的责能,又是一项服务工作。要切实转变工作作风,树立服务于全局和服务于部门的思想,要制定好各项内部审计工作的流程,通过网络加强宣传,审计结果做到及时在网上公布。

  本年度结合市审计工作信息化成果展示活动,进一步完善审计处部门网页,使审计信息管理更趋于规范、透明。

  审计中既要严格执行有关的法律法规和制度,又要做好

  沟通交流工作,积极主动地争取相关部门的配合,努力提高工作效率。

  深入院系部开展调研工作,认真听取教职员工的意见和建议,切实改进工作作风,强化服务意识,提高服务效能。

  审计处 20xx年3月

  附:审计处20xx年度工作行事历

  审计处20xx年度工作行事历

工作计划 篇5

  一年来,在各级领导关心和支持以及同志们的协助下,圆满完成了食用菌研究所的各项工作和领导交办的各项任务,为xx县食用菌产业的发展做出了一定的贡献。得到了各级领导的肯定和同志们的信任。现总结完成情况如下:

  一、强化学习,提高素质

  1、加强政治理论的学习,提高思想道德素质

  思想是行动的先导,理论是实践的指南。菌研所全体人员在思想上与农业局党组保持高度的一致。树立崇高的理想,可以培养坚强的意志和高尚的品格,可以帮助一个人抵挡一切诱惑,排除一切干扰,战胜一切困难,在日常工作中始终充满激情。

  在工作中,菌研所坚决贯彻执行局党组和局领导班子的各项指示、规定。时刻不放松对政治思想的学习,始终使自己的思想跟得上时代的发展,始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁和艰苦奋斗的工作作风。

  2、业务上不断积累,提高业务素质

  随着新形势对农业人业务能力要求的提高,菌研所全体人员十分注重对业务知识的学习和积累。积极参加省、市、县各级组织的业务培训(多次参加了省农科院专家的食用菌知识讲座、11月26日—12月2日赴成都参加了省农干校组织的基层农技人员学习班、多次参加了农业局举办的各种食用菌知识培训班),提高自身业务素质,争取工作的主动性。

  今年8、11月份,同经作站、产业股相关人员到湖北远安县、福建长汀县考察学习香菇反季节栽培技术,学到了他们的一些先进的理论和实践栽培技术,开阔了眼界,活跃了思路,为我们xx县香菇产业的发展提供了很好的借鉴模式,同时我们也引回了优良的香菇菌种“南山1号”,目前正在积极的实验示范中,预计来年的5、6月份就可以看出效果。以上这些理论知识的培训和外出考察的形式,极大地提高了我们的业务素质,希望以后领导能多给我们一些这样的机会,这对促进我县的食用菌产业发展会起到积极的作用。

  二、推进工作的全面进步

  1、加强领导,强化管理。工作安排上,针对各职工的特长、性格、工作能力和家庭情况,尽量做到人尽其能,因人配岗(郝界负责全面工作,向孟江负责帐务及后勤工作,周小林主要负责生产,弋淮负责技术方案编制,杨森负责菌种管理),大家既分工又合作,充分调动、发挥职工的工作积极性,增强了工作责任心,极大地提高了工作效率。

  不足:制度不健全,责任未细化,争取来年将工作细化到人,定人定岗、定职定责。

  建议:菌研所成立时间较短,工作繁多,感觉人手太少,希望领导再引进2-3名热爱食用菌事业、诚实肯干、责任心强的技术人才。

  2、圆满完成“农综开发项目”(玉米芯种植灵芝)。

  今年在全县推广鹿角灵芝种植5万袋,其中菌研所4万袋,老君乡1万袋,皆取得初步成功,当年示范,当年获得成功,当年开发出一系列鹿角灵芝产品,得到各级领导好评,尤其是玉米行间套作灵芝得到了省农业厅任厅长的高度评价,指示写出技术汇报材料。

  5、精心指导,跟踪服务。为全县食用菌种植乡(镇)、种植户提供技术服务,解决生产中出现的各种技术难点。

  ①今年4-5月,菌研所全体员工深入各乡镇大力宣传黑木耳种植技术,发动种植户提早备足原辅材料,并发放《黑木耳种植技术》手册。

  ②协助种子管理站到全县的几个黑木耳菌种场,督查、指导黑木耳菌种生产。6—9月期间先后20余次深入菌种场察看黑木耳菌种生长情况,及时指导菌种生产过程中出现的各种问题,严格保障菌种场生产出优质菌种,并在菌种出场到种植户家前必须袋袋必检,绝不放过一袋劣质菌种,为后面全县黑木耳生产打下了良好的基础。

  ③8—9月黑木耳生产装袋期间,菌研所职工深入黑木耳产业重点生产乡镇精心指导,严格把关,确保了制袋成品率达90%以上,个别种植户达到98%以上。为黑木耳丰产打下了坚实的基础。

  ④10月份黑木耳发菌期间,黄金镇个别种植大户没有严格按技术要求操作,导致螨虫滋生。局领导指示全力防止。由于有去年防止螨虫的经验,菌研所会同经作站有关人员制定了灭螨详细方案,并深入现场具体指导灭螨工作,经过几天的奋战,取得良好效果,很好防止住了螨害,确保种植户的经济利益没有受到损失,受到了局领导的肯定和好评。

  ⑤10—11月黑木耳下田排场期间,由于气候异常,连续的阴雨天气使得黑木耳菌袋严重感染木霉,黑木耳种植户面临着损失巨大经济利益的风险。在这关键时刻,菌研所按照局领导的指示,会同云和师傅、经作站、植保站、种子管理站等相关部门紧急行动,深入田间地头,查找木霉感染的真正原因,经过连续一周调查,发现木霉感染系湿度过大以及部分菌袋质量不过关等原因造成。找到原因后,局领导要求尽快想出解决办法,经过大家的努力,赶制出了技术明白卡500张等黑木耳技术生产手册,逐一发放到种植户手中,并反复向种植户讲解相关技术。通过实验示范,又向种植户推荐了黑木耳种植避雨棚、黑木耳集中催芽技术等相关技术,并深入到种植户家中具体指导搭建避雨棚,详细讲解黑木耳集中催芽技术,使广大的种植户明白了黑木耳种植是一门技术性很强的产业,需要通过认真学习和精心管理才能取得成功。通过这次事件,我们也认识到:我们对黑木耳种植前期的工作做得不是很扎实,还有很多工作做得不到位,对一些突发问题的应对措施想得不细,做得不够。这是以后我们要花大力气重点解决的。

  4、开展食用菌品比和配方试验。积极展开香菇808、939、南山1号;木耳黑29、916、新科等品种试验示范工作,同时根据县情展开了玉米芯等农作物秸杆代料配方试验。

  5、开展阳光工程培训和农民创业培训

  在xx乡、xx镇、xx、xx、xx等乡镇开展阳光工程培训,培训种植户达500余人次。并协助农广校创业培训农民工50余人次。

  三、服从大局,团结协作

  能恪尽职守,认真履行自己的职责,积极协调与各部门、站、所的关系。

  我深知,一个人的力量是微不足道的。要想在工作上取得成绩,就必须依靠全体同志,形成合力,才能开创工作的新局面。

  我常想,在单位内部,只要不是原则问题或无碍大局的事情,就应当至少作到这么几点,即:对同志要宽容一点,谅解一点,豁达一点;要听得进,容得下,想得开。只要无碍大局,有利于工作,一切都可以体谅、包容。

  在工作上,我努力支持其他各部门、站、所的工作,为其他同志的工作创造良好的氛围和环境。互相尊重,互相配合。同时,勇于开展批评和自我批评,对其他同志的缺点和错误及时地指出,并督促改正;对自己在工作上的失误也能主动承担责任,并努力纠正。

  四、创新思维、创新模式

  以上是我对一年来工作的简要回顾。通过一年的努力,我在工作上取得了一定的成绩,我认为大体上是好的,但是我也清醒地看到我身上存在的缺点和不足。如:组织和领导能力有待加强,工作方法单一等,我会在今后的工作中努力加以改正,也希望全体同志对我今后的工作给予支持和监督。

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