工会工作计划

2021-03-04 工会工作计划

　　日子如同白驹过隙，我们的工作又进入新的阶段，为了在工作中有更好的成长，此时此刻我们需要开始做一个工作计划。相信许多人会觉得工作计划很难写吧，以下是小编为大家整理的工会工作计划5篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。

工会工作计划篇1

　　一、指导思想

　　以党的十八大精神为指导，在学校党支部和上级工会的领导下，按照市教育工会的要求，围绕学校中心工作，切实行使工会建设、参与、教育和维护四大职能，团结动员全体教职工与时俱进，适应新时期教育发展的要求，为学校的课程改革和教学质量大幅度提高贡献力量，全面提升工会工作能力和水平，为构建和谐校园作出工会应有的努力。

　　二、领导小组

　　为切实做好20xx年长岗镇教育工会工作，特成立20xx年长岗镇教育工会工作领导小组.

　　组长：兰正强

　　副组长：黎文菊

　　成员：彭龙友吴萍赵尔云金汉炳舒远锋

　　简久洪李旭辉王开建兰乾波杨渊

　　王茜李显禄(退教协会理事长）

　　领导小组下设办公室在长岗小学，由黎文菊同志负责日常工作。

　　三、工作思路和措施

　　（一）加强师德建设，提高教职工的政治思想素质。

　　1.抓好教职工的职业道德教育和政治学习。组织教职工学习《工会法》、新修订的《劳动合同法》、《教育法》、《教师法》等相关法律法规，认真落实上级工会工作目标要求，进一步加强教育法制建设，增强广大教职工依法执教的意识，更新教育观念，实践素质教育，使每名教职工树立正确的人生观，世界观和价值观。增强爱校如家，爱生如子的责任意识和质量意识。在全镇范围内营造“爱岗敬业、爱生乐业，献身勤业”的良好氛围。

　　2.继续强化依法治校和依法执教的法律意识，促使教职工树立大局意识和服务意识，鼓励教职工钻研业务知识和现代教育思想、教育手段，锤炼师德，为人师表。动员教职工在日常工作中向先进人物看齐，向模范人物学习，心中装着学生，脑中想着“和谐”，为了长岗小学的发展和未来，乐于吃苦，敢于奉献，建设一支思想水平高，业务能力强，充满生机与活力的教师队伍。

　　3.进一步加强师德师风建设，打造以师德建设为主要内容的精神文明建设工程，拟定对教师师德量化考核细则，学年末对全校教职工师德进行量化考核，考核结果作为教职工评优选先、职称评定、兑现奖惩、绩效工资考核等重要依据之一，并将结果上报XX市教育局。

　　4.力争在学校党政的领导与支持下，组织好 “三八节”、“教师节”、“中秋节”“国庆节”等纪念活动，增强广大教职工的责任感和事业心。

　　（二）加强工会自身建设，依法维护教职工的合法权益，强化民主管理意识，进一步提升工会工作的整体水平。

　　1.进一步整合资源，充分发挥工会优势，进一步团结广大教职工以主人翁精神在教育改革中发挥主体作用，从提高职工思想素质入手，坚持工会工作服务于党建工作。

　　2.促进校园文化建设和精神文明建设，满足教职工精神文明生活的需要，充分发挥“职工之家”在创建文明校园中的作用和在教职工心目中的位置及地位，使教职工深切感受到“家”的滋味。

　　3.工会鼓励教职工积极支持、配合学校落实各项管理措施，自觉做到个人利益服从国家和集体利益，局部利益服从整体利益，眼前利益服从长远利益。

　　4.关心女教职工的工作和生活，一是做好权益保障工作；二是开展为女职工服务和各项活动；三是充分发挥女性人才作用。

　　5.让全体教职工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校的各项工作做到心中有数，进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道，为学校的稳定做好协调工作。

　　（三）开好教代会，搞好校务公开工作，加强民主政治建设，进一步维护教职工的合法权益。

　　1.进一步完善教职工代表大会制度，引导教职工以理性合法的方式表达利益诉求，重点在落实教代会职权，发挥教职工代表的`作用上下功夫。实现教代会制度化、规范化、程序化。使学校管理科学化、决策民主化。

　　2.加强工会会员和代表的培训，加强对会员和代表的权利与义务的学习，加强对提案工作的指导，切实提高代表对民主管理、民主监督的力度，提升教代会代表的素质，提升教代会代表参政议政的能力，提高教代会质量。

　　3.发挥XX市教育系统“校务公开先进集体”这块牌子，坚持民主管理，民主监督制度，实行校务公开。深化校务公开制度，促进政治民主建设，强化校务公开工作。落实教职工的知情权、监督权、参与权。

　　（四）常规工作常抓不懈，努力提高工会工作的品位。

　　1.继续坚持开展教职工文体、献爱心等系列活动，丰富教职工的业余文化生活。

　　2.鼓励老师继续学习和进修，努力提高老师教育教学工作水平和个人修养，参与学校的评优评先，师徒结对工作，把身边的新人新事找出来，把身边的师德先进典型树起来。

　　3.围绕学校的教育教学工作，实行动态的关注，结合教育工会的工作布置，及时上报有关方面的信息，为学校的建设与发展唱赞歌。

　　4.继续开展“送温暖”工程，关心职工生活，认真开展“五必访”，利用特殊节日关心慰问特困职工、优秀教师、退休教师，积极为职工办实事、解难事。

　　5.继续做好工会经费的使用工作，尽量做到“用最少的钱，办满意的事”。坚持用福利费慰问病残职工和离退休教职工及相关文体活动的需要，把组织的温暖及时送到职工群众的心窝里。

　　6.积极响应上级工会组织的各项教师活动，落实上级工会布置的任务，记好工会工作台帐资料。

　　四、工会活动

　　新学年，新打算。现就我镇20xx年工会开展的工作作如下安排：

　　一月：

　　1.对在职教职工进行(20xx--20xx学年度第一学期)师德师风量化考核。

　　2.慰问走访离退休教职工、困难教职工，做好春节送温暖活动。

　　二月：

　　1.安排好教职工寒假活动。

　　2.配合行政做好开校准备工作。

　　3.召开工会委员会议，明确20xx年工作目标。

　　4.各校开校政治学习，结合工作实际撰写心得体会。

　　5.筹备召开长岗镇第四届四次教代会

　　三月：

　　1、庆祝 “三八”节，慰问女教职工，开展女工活动（在长岗小学“教工之家”开展女职工卡拉ok赛），对表现优秀女职工进行表彰。

　　2.做好校务公开有关工作。

　　3.召开长岗镇第四届四次教代会，征求教职工的合理化建议。

　　四月：

　　1.配合退教协会组织退休教师到枫香苟坝红军会址去参观学习，接受再教育。

　　2.开展“名师送教”、“农村教师进城联谊”活动。

　　3.女工委主任吴萍作“女性保健知识”专题讲座。

　　五月：

　　1.庆祝“五一”劳动节。

　　主要活动有：（1）师德师风演讲比赛；（2）开展男、女教职工棋类（象棋、跳棋、围棋）比赛。

　　2.召开工会干部例会，讨论有关工作。

　　3.开展关爱留守儿童活动。

　　六月：

　　1.组织各校庆“六一”活动。

　　2.爱心帮扶系列活动。

　　3.各校开展民主评议校长、教导主任。

　　七月：

　　1.评优评先工作。

　　2.工会工作（20xx—20xx学年度第二学期）总结。

　　3.对本镇留守学生调查。

　　4.开展“金秋助学”活动，对特困教职工子女上大学进行帮扶。

工会工作计划篇2

　　指导思想

　　20xx年度工作的指导思想是，在市教育工会和校党总支的领导下，认真学习贯彻执行，维护广大教职工的权益，积极参与学校的教育教学改革，增强学校民主管理的力度，围绕“追求科学、追求发展、追求和谐”工作的新思路，组织开展多种形式的活动，增强学校的凝聚力，为学校的建设与发展作出应有的贡献。

　　主要工作

　　1、于20xx年3月下旬，召开XX市第七中学第七届教职工代表大会第三次会议。会议的主题是：追求科学、追求发展、追求和谐。主要内容是：讨论并修订、讨论并制定，最终形成一整夽适合学校建设与发展的人事管理制度。

　　各教职工代表应在3月20日前写出并上交本次会议的议案。

　　2、参与并协助政教处、教务处办好“XX市第七中学第七届‘北山秋韵’文体科技节”。在科技节中，教职工开展的活动主要有：参与各项教育教学活动；举办一次教职工美术书法摄影作品展；举办一次教职工电脑作品制作展；举办一次教职工散文诗歌写作比赛；与学生运动会同步，办好本年度教职工运动会。

　　以上活动，将并入第七届“北山秋韵”文体科技节，由科技节统一安排部署。同时，这些活动也是为参加市教育工会组织的第二届教师文体节应作的准备。

　　3、积极组织好广大教职工参加市教育工会组织的第二届教师文体节。文体节中重头：健身操，学校于3月中旬组队开始训练。文艺演出节目于6月开始组织排练。书画摄影、电脑制作作品于6月份完成选送工作。

　　4、组织教职工分年级组开展春游活动，让广大教职工充分感受大自然、加强交流融洽关系，形成和谐的氛围，增进友谊，利于自己的身心健康。

　　5、积极参与学校文明创建工作，继续协助学校办公室搞好校务公开工作。

　　6、加强与兄弟学校的体育交流，本年度确定的交流项目主要有：篮球、男女排球、羽毛球、围棋。

　　7、关心广大教职工的生活，特别是要关心广大女教职工的身体、家庭与生活，把工会女工工作落实到实处，充分发挥广大女教职工半边天的作用。对于教职工的困难要作第一知情人、第一帮扶人。

　　8、各工会委员、工会小组长应各司其职，完成好本年度工作，为创先进的工会集体而努力。

　　XX市第七中学工会委员会

　　20xx年3月

工会工作计划篇3

　　一、1月份：

　　1、代理合同工已全部加入工会和很多员工岗位发生了变动，需

　　要完善基层工会组织；同样，原有的协会由于人员变动，已发生了较大的变化；计划在1月底前召开一次工会和协会的座谈会，议题是新形势下的工会工作，以及协会如何开展工作；

　　2、举办协会活动：每星期举办一期，每月四期；

　　3、策划春节期间的摄影比赛活动：主要是发挥员工手中相机作

　　用，记录员工的春节期间的生活和工作，提高员工的审美情趣；在活动开展前，举办一期摄影讲座，起到提携引领作用；比赛结束时间计划在三月份结束；

　　4、与各重要集团单位的工会建立联系；

　　5、节前慰问员工：短信慰问，上门慰问；

　　二、2月份：

　　1、建立所有工会会员的生日档案；

　　2、对摄影赛进行落实，并进行指导；

　　3、继续举办协会活动；

　　4、筹办迎春文艺会演；

　　5、完善基层工会小家建设；

　　6、筹建工会信息沟通平台

　　三、3月份：

　　1、筹办员工运动会；

　　2、摄影活动结果公布；3、开展集团单位的工会联谊；

　　4、继续完善基层工会小家建设；

　　5、建立工会信息沟通平台；

　　6、举办庆祝“三八”妇女节活动；

　　四、

　　4、5月份：

　　1、组织员工体检和体检结果反馈；

　　2、利用工会信息沟通平台宣传企业信息；3、青年节活动筹划、安排；

　　4、工会会员慰问活动；

　　五、6月份：

　　1、利用工会信息沟通平台与会员的信息沟通；

　　2、慰问员工儿童活动；

　　3、举办一期工会干部的培训活动；

　　六、

　　7、8月份：

　　1、工会协会各项活动落实；

　　2、利用工会信息沟通平台加强与会员的信息沟通；

　　七、9、10月份：

　　1、重阳节活动；

　　2、策划一期金秋户外摄影活动；3、利用工会信息沟通平台加强与会员的信息沟通；

　　八、

　　1、12月份：

　　1、工会运动协会的落实；2、年终总结和表彰。

工会工作计划篇4

　　1、充分发挥广大教职工主人翁精神，调动广大教职工参与学校民主管理和民主监督，鼓励教职工为学校发展献计献策，鼓励教职工积极支持、配合学校落实各项措施，为学校的稳定做好协调工作；

　　2、教代会主动参与学校各项改革方案的制定，及时反馈教职工的合理要求，识大体、顾大局，求同存异。本年度至少组织召开1次教职工代表大会，除了认真审议教职工提交的各项议案、研究学校办学方略外，在每学期末，还要对校长进行民主评议；

　　3、继续探索和落实校务公开工作。进一步增加校务公开宣传专栏的公开内容。如：学校对学生收费、廉洁自律、教工利益、学生利益、改革举措、民主评议等内容。促进学校的民主管理，依法治校执教。

工会工作计划篇5

　　一、指导思想

　　以“让每一个学生都得到全面自主发展”为宗旨，紧紧围绕学校提高教育教学质量这个中心工作，认真学习工会工作的有关法规和文件，结合本校工作实际，做到围绕中心，服务大局，全面履行各项社会职能，最大限度地维护全体教职工的合法权益，最大限度地保护好、调动好、发挥好全校教职工的积极性、主动性、创造性，为学校的进一步发展出应有的贡献。

　　二、主要工作

　　1．继续开展以“爱我昆中，从我做起”为主题的系列活动，增强凝聚力，激发自豪感。

　　⑴邀请退离休老师领导代表来校为全体教职工作一次校史教育报告。[2]继续开展“文明办公室”评比活动，重点整治浪费现象，倡导争做节约型备课组。[3]教工体操班、合唱队、篮球队正常开展活动。丰富教工业余生活。并争取有表演、参赛机会。[4]筹备开好第八届教代会

　　第一次会议。

　　2、努力完成校党政和上级工会布置的各项任务，做好各项常规工作。⑴围绕中秋节、教师节、国庆节、重阳节、春节开展一系列活动，及时做好节日慰问工作。⑵督查教代会提案落实情况，同时在教代会闭会期间，充分发挥教代会作用，及时、准确了解教职工的情绪、意见和要求，并及时反映，起好桥梁纽带作用。⑶在协调劳动关系和化解各种矛盾过程发挥调节作用，讲究工作艺术，善于协调矛盾，疏导情绪，做到有理、有利、有节，协助党政把问题和矛盾处理在萌芽状态，起好“调节阀”作用。⑷协助校党政和有关职能部门，认真做好退离休人员管理服务工作，遵循“老有所养、老有所为、老有所学、老有所医、老有所乐”的方针，指导、组织他们开展各种有益身心健康的活动。⑸积极维护好教职工的特殊权益，充分调动女教职工的积极性，发挥女教职工优势。本学期举办一次婚育知识讲座。[6]切实关心有特殊困难教职工的生活。主动了解有困难的教职工的工作、生活、身体和思想状况，工会作为

　　第一责任人，切实履行好

　　第一知情人、

　　第一报告人和

　　第一帮助人的职责，把送温暖活动和解困工作落实到实处。

　　三、活动安排

　　九月份

　　1．中秋慈善募捐活动；

　　2．庆祝第22个教师节退离休教职工茶话会；

　　3．组织参加市教育工会组织的体育比赛；

　　4．庆中秋节活动：外地住校教师中秋晚餐，发放中秋慰问品；

　　5．开展“文明办公室“评比活动；

　　6．组织参加市退协举办的祝寿活动（80岁以上）；