服务合同

2020-10-02 服务合同

　　现今很多公民的维权意识在不断增强，很多场合都离不了合同，签订合同也是避免争端的最好方式之一。那么合同书的格式，你掌握了吗？下面是小编整理的服务合同5篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

服务合同篇1

　　甲方：

　　乙方：

　　经甲、乙双方协商同意，自愿签订本合同。

　　一、合同期限：

　　合同期限为x年，xx年x月x日起至xx年x月x日止，约定的期满，本合同自然终止，如双方同意，可以续签。

　　二、工作待遇：

　　1、甲方支付乙方工资xx元，甲方不再支付其它任何费用;

　　2、甲方为乙方实行包吃住的优惠条件。

　　3、如乙方在当月工作表现优异的，甲方应考虑给乙方的工资做相应的调整。

　　4、乙方在甲方工作期间交纳保证金《半个月的工资额》。如中途乙方提出要离职，经甲方检查没有对甲方用品的损坏，按甲方要求办理离职手续完后，保证金全部退还;如有损坏，则在保证金中扣出损坏用品的费用。

　　4，每月1号为发薪日。

　　三、乙方工作责任及要求：

　　1、乙方必须服从甲方管理安排，严格遵守甲方的各项规章制度，违者按公司制度处罚;

　　2、甲方派人同乙方一起去购买菜，由乙方提出采购计划并监督甲方人员，同时承担责任;

　　3、未经许可乙方不能让无关人员进入厨房、食堂，不允许跟职工闲谈与工作无关事宜;

　　4、乙方保证食品清洁、卫生、新鲜、无腐烂。如果属乙方责任导致食物中毒，一切后果由乙方承担全部责任;

　　5、乙方必须保证三餐卫生工作;

　　7、乙方必须严格按操作规程使用大厅设备设施，否则发生一切安全事故由乙方负责。如果设备有故障，要及时与甲方汇报、处理。乙方必须爱护甲方所有设备，若因乙方操作不当而损坏设备设施则根据情节承担50%～100%。

　　8、乙方不能有偷窃行为，否则一律送派出所处理。

　　四、乙方有一列情况甲方可解除合同：

　　1、试用期内证明不符合录用条件的;

　　2、违反劳动纪律规章制度，职业道德情节较为严重的;

　　3、不遵守甲方管理制度不服从工作安排，经教育不改的;

　　4、食堂浪费大、对本职工作不负责、做得较差者;

　　5、占小便宜、有偷窃行为。

　　五、乙方单方解除合同时，必须15天以前以书面形式提出申请，并且必须取得甲方同意，并且无论发生任何情况乙方必须执行工作交接责任，如违反则不退还保证金。

　　六、合同一式两份，甲、乙双方各执一份，签字生效。

　　甲方：乙方：

　　代表：乙方确认住址：

　　地址：乙方身份证地址：

　　日期：日期：

服务合同篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　根据20xx年7月31日签订的《保洁服务合同》（以下简称原合同），双方本着互惠互利的原则，经甲、乙双方共同协商，在原合同不变的情况下，就甲方园林绿化养护有关事宜达成如下补充协议：

　　一、双方约定事项：

　　1、养护范围：甲方所有公共区域绿化，包括草坪、灌木、乔木等；

　　2、养护时间：年月日起至年月日止；

　　3、支付方式：服务费用为每月 6900元，大写人民币为陆仟玖佰元整。每月的5日为结款日，乙方应提前提供服务发票，甲方在收到发票后，经审核无误后随原合同支付当月的服务费用。

　　二、双方应遵守的事项：

　　甲方责任：

　　1、甲方为乙方提供园林绿化浇灌所需的水源、电源；

　　2、如果在养护中需要更换植物及工具等，乙方有责任提供计划及报价供甲方参考，经甲方同意，方可购置，购置费用由乙方提供发票甲方支付。

　　3、在检查时如发现不合格之处有权要求乙方重新保养。

　　4、负责协助苗木的看护，防止人为损伤苗木事件的发生。

　　5、全面监督、指导、检查、验收乙方工作；及时为乙方办理结算，按时支付养护费用。

　　乙方责任：

　　1、乙方就甲方所有公共区域内的绿化养护工作分为基本工作和定期工作两部分。基本工作是指一般性地正常维护，即浇水、清理垃圾（修剪绿化时所产生的垃圾）、零星病虫害防治、除杂草和修剪等。定期工作是指全面修剪整形、施肥、除杂草、松土和全面病虫害的防治；

　　2、甲方园林绿化内的所有支出费用均有乙方全权负责（包括工人工资、工具、施肥、打药以及养护耗材等）；

　　3、规划绿化养护工作要求即检查验收标准如下：

　　浇水：浇水周期具体视天气情况而定，保持植物良好长势，不出现植物枯萎等缺水现象；

　　施肥：施肥周期半年1—2次，做到施肥均匀、充足、适度；保证绿化植物强壮、枝叶茂盛；

　　修剪整形：①草地：半年平均修剪6—8次，要求草的高度一致，整齐美观，无疯长现象；②灌木、乔木：半年平均修剪4—6次，要求主枝分布均匀，通风透气，造型美观；③乔木：冬季修剪一遍；

　　病虫害防治：防治项目为草地、灌木、乔木等，要求春季每两月防治一次，夏秋季每一月防治一次；

　　除杂草、松土：草坪等除草每月一遍，雨后杂草严重部位每周清

　　理一遍，草坪上不允许有开花杂草，花丛中不允许有高于花木的杂草；

　　清理绿化垃圾：修剪下来的树枝和杂草当天垃圾要当天清运，不准就地焚烧；

　　保护措施：保护现有绿化的完整，及时修复损坏的植物，冬季应加强乔、灌木的保温，防止植物因天气原因出现死亡；冬季保温所需相应物品由乙方提供计划，甲方支付。

　　三、本协议生效后，即成为原合同不可分割的组成部分，与原合同具有同等的法律效力。

　　四、其他未说明条款与原合同保持一致。

　　五、本协议一式肆份，双方各持贰份，经甲乙双方签字盖章后生效。

　　甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________

　　法定代表人（签字）：_________ 法定代表人（签字）：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

服务合同篇3

　　甲方全称：__________________

　　乙方全称：

　　甲乙双方经友好协商，兹就甲方委托乙方设计印刷“”相关事宜签定本合同：

　　一、项目概要：乙方根据甲方提供的内容及要求，设计和印刷“ 。”

　　二、项目明细：

　　产品类型：成品尺寸：印刷工艺：______布料厚度、颜色：纸张克数_________ 印刷数量：______ 印刷价：______元

　　印刷总价：____________元大写：________________________

　　三、印刷交货：

　　（1）在收到甲方签字确认样稿后______个工作日内交货。

　　（2）货物印刷完成后，乙方以物流方式发至甲方，费用由甲方承担，产品风险自交货时转移。

　　四、付款方式：

　　（1）在签定本合同当日，甲方向乙方支付总金额的______作为定金，即______元，大写：__________________

　　（2）成品合格验收当日，甲方向乙方支付剩余款，即______元，大写：______

　　五、产品验收：

　　（1）甲方负责产品印前内容的及时校核确认及印后验货收货，以提供给乙方的样品图为验收依据。

　　（2）在乙方按照甲方样品图进行印刷后，甲方所提出的内容增删或调整不作为验收依据；甲方对产品质量有任何异议，须在交货当日内向乙方提出。

　　（3）由于正常机械误差与呈色原理不同，成品色彩与打印样稿可能有小于±10%的偏差。

　　六、违约责任：

　　（1）甲方未按合同规定的时间向乙方支付款项，每逾期一日应向乙方交纳10%的违约金。

　　（2）乙方必须严格按照合同规定，向甲方提交产品。否则造成损失由乙方自负。

　　（3）甲乙双方应严格遵守本合同的有关条款，未尽事宜由双方共同协商，作出补充协定，补充协定与本合同具有同等效力。合同双方若发生争议，交由仲裁委员会仲裁解决。

　　七、本合同一式两份，签字盖章后生效，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

　　甲方：（盖章）乙方：（盖章）

　　地址：地址：

　　电话：电话：

　　日期：年月日日期：年月日

服务合同篇4

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲乙双方经友好协商在平等互利的基础上，甲方授权乙方兼职在_________地区有偿为甲方销售产品及服务。由甲方协调并支援乙方日常的业务工作。

　　一、总则

　　1.甲方授权_________为甲方兼职人员，销售甲方的产品及工程服务。

　　2.本协议有效期_________年(自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日)，期满后经双方协商后续签。

　　3.乙方作为甲方的兼职应遵循甲方的各项规定和政策，和甲方保持一致。不得做出有损甲方利益的事情，否则甲方有权中止乙方作为甲方的兼职销售员资格并追究其责任。

　　4.甲乙双方应本着互利互惠、友好协商，顾客至上的原则共同发展。

　　二、质量

　　1.甲方严格保证所提供的产品，其各项技术指标均达到说明书及所提供技术资料之要求。

　　2.乙方为甲方代理销售产品中，涉及技术问题需甲方协助谈判时，应事前通知甲方，由甲方进行技术支援。

　　3.甲方免费为乙方提供产品说明书、技术资料、公司简介、资质证书等所需资料。

　　4.业务费用由乙方负担。

　　三、价格

　　1.甲方提供统一的价格表给乙方，乙方不得擅自将价格表内容透漏给竞争对手。

　　2.甲方按代理价给乙方，超出代理价部分的差额(扣除税金)作为乙方销售佣金。

　　3.甲方视乙方年销售额情况，按销售额(代理价计算)的_________%给乙方作为奖励。

　　4.特殊业务竞争价格需调整的(低于代理价)需经甲方同意，酌情处理。

　　5.甲方因技术、原材料、市场等因素影响需要变动价格时，应提前通知乙方，乙方价格自行调整。

　　四、货款

　　1.乙方应要求用户按代理价作为预付款底数，若用户无预付款，乙方须个人垫付，乙方提货时付足货款(代理价)。

　　2.特殊情况需经本公司批准后确定。

　　五、佣金

　　乙方在合同款全部到帐后提取佣金。

　　六、供货

　　1.甲方对乙方代理产品的供货实行优先保证的原则，供货时间按甲方答复时间为准。

　　2.乙方应严格按合同付款条件执行，预付款来款推迟，则供货期顺延，正常供货时按合同条款执行，供需紧张时按来款先后确定。

　　3.乙方及其用户单方中止订货合同，双方可协商解决，协商不成则通过法律解决。

　　七、发票

　　乙方为甲方销售的'产品，其销售发票需由甲方按乙方实际成交价开票的，付足全部货款后，甲方方能将发票移交乙方(或乙方用户)，特殊情况例外。

　　八、运输

　　1.运输方式：乙方自提或甲方代办运输。

　　2.甲方代办运输的，乙方需在发货前将运费与货款一同付给甲方，甲方按市场运价标准收费。

　　3.货物在甲方的吊装由甲方免费吊装，到达乙方用户后的吊装搬运等由乙方负责。

　　九、安装及售后服务

　　1.甲方负责产品的系统安装指导。

　　2.甲方对产品保修12个月，保修期内凡属甲方制造中的质量问题，由甲方负责，属乙方用户原因造成的问题，费用由乙方或乙方用户负担。

　　3.保修期以外的产品，视产品的具体情况确定有偿或无偿服务，乙方应与用户积极配合甲方服务，否则造成的损失，由乙方负责。

　　十、其他

　　乙方在下定单时须注明用户单位名称、联系人、电话，以便甲方建立用户档案，及时为用户提供售后服务。

　　协议未尽事宜，双方友好协商解决。

　　十一、本协议经双方签字盖章后生效，一式二份，双方各执一份。

　　甲方(盖章)：_________ 乙方(签字)：_________

　　法定代表人(签字)：___

　　_________年____月____日 _________年____月____日

服务合同篇5

　　甲方(单位名称)乙方(劳动者)

　　身份证号码：地址：

　　家庭住址：

　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　第一条合同期限

　　合同期限自年月日到年月日，其中试用期为两个月，至年月日止。试用期内经甲方考核不合格者，甲方有权单方面内向乙方发出书面通知，延长乙方的试用期或解除劳动合同。

　　第二条工作地点和工作内容

　　(一)根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的(工作地点)从事(岗位、工种)工作。在合同履行期间，甲、乙双方经协商同意，可以变更工作地点、岗位、工种。

　　(二)乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作，达到规定的质量标准。

　　第三条工作时间和休息休假

　　(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。

　　1、标准工时制，即每日工作8小时(不超过8小时)，每周工作40小时(不超过40小时)，每周至少休息一日。

　　2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。

　　3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。

　　(二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四十一条执行。

　　(三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

　　(四)乙方的其他休息休假安排.

　　第四条劳动报酬

　　(一)乙方试用期的基本工资标准为元/月，乙方在试用期的工资不得低于甲方单位相同岗位最低工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工资标准。

　　(二)乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，实行计时工资。基本(固定)工资为元/月，如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。其他工资形式。具体约定如下：

　　(三)甲方每月10日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付工资，不得克扣或无故拖欠乙方工资。

　　(四)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。

　　第五条社会保险和福利待遇

　　(一)甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险，并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费，其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

　　(二)乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。

　　(三)乙方患职业病、因工负伤的，甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。

　　(四)乙方的公休假、年休假、探亲假、婚丧假、女工孕期、产期、哺乳期待遇以及解除(终止)劳动合同时乙方经济补偿金(生活补助费)医疗补助费的发放等，均按国家有关法律、法规、政策以及甲方依法制定的规定执行。

　　第六条劳动保护和劳动条件和职业危害防护

　　(一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定，提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。对从事有职业危害作业的，应当定期进行健康检查。

　　(二)甲方按国家和省、市有关规定，做好女员工和未成年工的特殊劳动保护工作。

　　(三)乙方有权拒绝甲方的违章指挥，强令冒险作业;对甲方危害生命安全和身体健康的行为，乙方有权要求改正或向有关部门举报。

　　第七条劳动纪律和规章制度

　　(一)甲方依法制定的规章制度，应当告知乙方。

　　(二)乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度，按时完成工作任务，提高职业技能，遵守安全操作规程和职业道德。

　　(三)乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等，直至解除本合同。

　　第八条劳动合同的变更、解除、终止、续订

　　(一)甲乙双方经协商一致，可以变更合同。变更合同应采用书面形式。变更后的合同文本双方各执一份。

　　(二)甲乙双方协商一致，可以解除合同。甲方解除劳动合同，应提前30以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资后，可以解除劳动合同;试用期内提前3日通知乙方，可以解除劳动合同。乙方解除劳动合同，应提前30日以书面形式通知甲方，试用期内提前3日通知甲方，可以解除劳动合同。甲方在15日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

　　(三)有下列情形之一的，本合同即行终止，双方办理终止劳动合同手续：

　　1、本合同期满的;

　　2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;

　　3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

　　4、甲方被依法宣告破产的;

　　5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;

　　6、法律、行政法规规定的其他情形。

　　(四)本合同期满前，甲乙双方应提前天协商劳动合同续订事宜，协商一致的，续订劳动合同。

　　第九条劳动争议的处理

　　甲乙双方发生劳动争议的，应先协商解决。协商不成的，可以向本单位工会寻求解决或向本单位劳动争议调解委员会申请调解;也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决无异议的，双方必须履行;对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。

　　第十条双方约定其他事项

　　第十一条其它