感恩节活动倡议书1
亲爱的同学们:
没有阳光,就没有温暖;没有水源,就没有生命;没有父母,就没有我们自己。从呱呱落地到现在,你们在父母的关爱下幸福成长,在老师的淳淳教导下健康发展,爱你的人为你们付出了辛勤的劳动。对此,在感恩节来临之际,我们学校将开展感恩教育日活动。通过此次活动,让大家学会感谢父母养育之恩,老师教诲之恩,让孩子永怀一颗感恩的心,让爱播洒人间!
学校向全校学生发出倡议:
1、抱抱、亲亲自己的家人,跟父母、老师说一句体贴、关爱的话。
2、学唱一首感恩歌曲。
3、共读一篇感恩小故事。
4、为爸爸妈妈做一件力所能及的事情。如:捶捶背、捶捶腿,端杯水、递碗筷等。
感恩节活动倡议书2
老师们、同学们:
让我们一起用眼睛去看,用耳朵去听,用心灵去感受,在自己的心中培植一种感恩的情感,无论对待父母或者老师,朋友或者对手,快乐或者悲伤,都能以一颗感恩的心去面对。那么,大家就会明白,生活是一面镜子,你哭她也哭;你笑她也笑。当你心存感恩,生活也将赐予你灿烂的阳光。
在感恩节期间,xx中学学生自主管理委员会设计了“感恩的心,感谢有你”为主题的一系列活动,活动分为以下三个内容:
第一:在全校发起感恩的倡导,以打电话、发短信、写信的方式为身边的人献上祝福,带去感恩。
第二:11月26日进行感恩节黑板报比赛,内容围绕“感恩”这一主题。
第三:感恩节专题征稿,经广播站采用,会在校广播站播出。内容涵盖:自己亲身经历的感人事件、对帮助过自己的人的感言、要感谢的人、或是深情的讲诉身边发生的感恩故事等。
滴水之恩,当涌泉相报。老师们,同学们,让我们常怀感恩的心,用真诚的心感谢他人,用热情的手来帮助他人。得到帮助,勿忘感恩;施予帮助,不望感恩。让我们感激和怀念那些有恩于我们却不言回报的每一个人,正因为有他们的存在,我们才有了今天的幸福和喜悦。
来吧,一起参与到我们的感恩之旅吧!
xx中学学生自主管理委员会
XX年11月26日
感恩节活动倡议书3
亲爱的老师们、同学们:
感恩是一种文明,一种品德,更是一种责任。在我们的成长路上,有荆棘,有磕绊,有迷惑,有失落,少不了他人的帮助和指引。他们中有父母,有老师,有社会上的每一位好心人。俗话说:滴水之恩应当以涌泉相报,羊有跪乳之恩,乌有反哺之情。作为青少年,我们更应拥有一颗感恩的心,感念父母之恩,感念学校之恩,感念社会之恩,感念祖国之恩。学会用一颗感恩的'心去发现生活的美好,感受生活的快乐。
父母给予我们生命,把我们养育成人。他们含辛茹苦,毫无怨言,将全部的爱献给了子女,却不求任何回报。感念父母之恩是做人的道德底线,如果一个人连自己的父母都不知感恩,又怎会爱别人呢?
除了感念父母之恩,我们还应感念学校、老师之恩。学校是我们学习文化知识的场所,老师是三尺讲台上无私奉献的知识传播者。谆谆教诲,师恩难忘,感谢学校和老师为我们的成长所做的一切。
还有我们的祖国、社会,作为一名公民,爱国是中华民族团结的基础,是我们的神圣职责。我们应当常念感恩之情,常做感恩之事,增强社会责任意识,报效祖国,回报社会。
为此,我们向全体同学发出倡议:
1、要用实际行动回报父母的爱。在家里要主动帮父母做家务,为父母做一顿饭,为父母分忧解难、关心父母的身体健康,体会父母培养自己的艰辛与不易。
2、要感念学校、老师的栽培之恩。我们要自觉遵守学校的规章制度,尊敬我们的老师、宿舍的生活老师及学校其他工作人员。平时多与老师交流沟通,给老师倒一杯水,为老师搬一张椅子;节假日给老师写一封信,为老师送一束花以表达自己的感激之情;此外还要从身边的小事做起,爱护校园内的一草一木,保持校园环境整洁干净,为学校的建设尽一份微薄之力。
3、多参与公益活动,帮助社会上需要帮助的人。我们可以到敬老院看望老人,可以到大街上拾起被随意丢弃的纸屑、易拉罐,可以组织义卖、可以为需要的人募捐等等,以我们的实际行动来回报社会,把我们感受到的恩情传递给他人,传递给社会。
同学们,只要我们用爱、用行动去回报父母、回报学校、回报老师、回报社会,我们就能体会到感恩其实是件有意义而又快乐的事。
学会感恩,让我们的家庭更和睦,让我们的校园、社会更和谐,让我们的未来更美好!
倡议人:xxxxx学生会
20xx年xx月xx日
感恩节活动倡议书4
各分支机构:
时间进入20xx年,随着招标代理和造价咨询收费标准文件的废除,招标与造价行业将面临更加严峻的发展环境,竞争将更加激烈。但,多年来我们中的每支团队都在风雨同担、荣辱与共。为在进一步加深员工与公司之间的认同感与感恩心,使员工之间更紧密的团结在一起,形成不可战胜的优秀队伍,特向各分支机构发起“感恩公司 爱岗敬业”的倡议,希望各分支机构内部精心组织员工开展各项活动。
现将集团公司关于组织“感恩公司 爱岗敬业”系列活动的倡议书通知如下:
一、活动主题
“感恩公司 爱岗敬业”
二、活动目标
通过开展一系列的感恩反思活动及业务技能比赛活动,使员工在精神思想上产生一次精神洗礼,增加员工对公司团队的认识和了解,提高员工的公司认同感和责任心,增强公司凝聚力和抗风险能力;同时,通过系列活动使员工的业务技能普遍提高,使每位员工都能明白如何提升自我、高效工作。
三、活动组织形式
各分支机构可组织招标采购知识竞赛、演讲比赛、主持人大赛、有奖征文、户外拓展等一些列活动,原则上选择两种活动方式;各分支机构可根据具体情况自行确定活动形式,鼓励内部员工踊跃报名,积极参与。
四、活动安排时间
各分支机构可根据情况自主安排,在20xx年4月20日—20xx年6月20日期间,自行择时组织。
五、集团公司扶持
各分支机构在组织活动结束后,凡于20xx年7月1日前,将活动具体实施方案电子版、活动现场照片(高清)、内部获奖照片(高清)或视音频等相关资料上报给集团公司的,集团公司将依据组织形式给予该分支机构500--1000元的经费补助,以资鼓励。
六、如有未尽事宜,各分支机构可及时与集团公司分管部沟通。
七、联系方式:
联 系 人:丁xx(分管部) xx
高xx(分管部) xx
刘xx (行政部) xx
联系邮箱: xx
xx项目管理集团有限公司
二零XX年四月九日
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