以我校新一届工会领导班子成立为契机，团结和动员广大教职工立足本职工作，投身于新课程改革，着力提高教师队伍整体素质，力争“群体师德创优”，深入推进新课程改革的实施。进一步抓好教代会和校务公开工作，促进学校民主管理和民主建设，健全和完善工会的参与监督机制，维护保障机制，师资队伍建设机制，民主管理机制，充分发挥工会在教育改革和教育发展中的作用。心系教职员工，努力维护教职工的合法利益，加强工会自身建设，努力开创我校工会工作的新局面。
一、主要工作要点
（一）用“三个代表”重要思想统领全局，增强做好各项工作的责任感和使命感。
1、首要任务是继续学习、宣传党的“十六大”精神，深入贯彻“三个代表”重要思想。在学习、宣传中，我们要积极配合党组织，“围绕主题，把握灵魂，抓住精髓”，深刻理解和把握“三个代表”重要思想对工会工作的特殊要求，把广大教职工的思想和行动统一到“十六大”精神上来，把广大教职工的智慧和力量凝聚到实现学校的改革与发展上来。
2、积极发挥源头参与作用，提高依法维权的自觉性，既旗帜鲜明地支持改革，又旗帜鲜明地维护教职工的合法权益，充分激发教职工的主人翁意识，积极、主动参与涉及教职工切身利益的有关规定的制定修改工作，切实增强教职工的责任感和使命感，不断开创教育工作新局面。
（二）深入贯彻新《工会法》，保障教职工合法权益。
1、维护教职工的合法权益是工会的基本职责，也是工会工作的第一要务。要建立健全教职工参与和监督机制，积极参与涉及教职工切身利益和关系工会工作的法规和政策的制定，反映教职工群众的合理要求和正确的主张。工会的基本职能是维护会员的合法权益，既要旗帜鲜明地支持各项改革，又要确保改革的正确方向性，改革的实施和开展要能更好地维护教职工的民主权利、经济权益、劳动权益和生活权益等合法权益，要充分发挥教代会在维护教职工合法权益中的主导作用，增强教职工群众的积极性和创造性。
2、健全困难教职工帮困制度，深化送温暖、献爱心等活动，为教职工办好实事，建立特困教职工档案，对因重病、突发事件等在院工会政策许可的范围内予以支助，工会要努力使他们真切地感受到集体的温暖，让每位教职工群众，在任何时候都能安心投入工作，并不断创造更良好的工作条件和学习生活条件，满足教职工群体不同层次的需要。
3、以多彩的工会小组活动，调节教职工的生活，减轻紧张工作带来的压力，确保教职工群众健康、快乐地工作着。配合学校，组织教师参加“庆祝第二十二个教师节”、教师基本功比赛、评优课等活动。同时，结合学校工会工作的自身特点，以开展年级小组活动为单位，各小组定期自主开展小型竞赛娱乐活动，丰富教师的业余生活，促进教师间的相互交流，增强教师队伍的凝聚力，及有益于教师身心健康的活动等。
（三）抓好教代会工作，促进学校民主建设。
1、教代会制度是学校民主管理的基本形式，也是学校管理体制的重要组成部分。从我校工会工作的实际出发，充分发挥教代会在学校民主管理中的作用，争取党组织加强对学校教代会工作的领导，坚持每年召开一次教代会，并做到有计划、有组织、有时间保证、有具体收效。在制度建设方面，根据时代的需要和学校的实际，拓展教代会讨论的内容，加强学校民主管理和民主监督。学校的人事分配制度、涉及教职工切身利益的事项、学校稳步发展规划策略等重大事项，应该提交教代会讨论通过，确保教职工享有学校重大决策的知情权、审议权、通过权。不断学习兄弟学校教代会工作的先进做法，博采众长，推进我校教代会工作向制度化、民主化、规范化、法制化方向发展。
2、落实校务公开制度。全面推进校务公开工作既是教育系统反腐败工作的要求，也是深化学校内部管理体制改革，增强广大教职工主人翁意识的形式之一。使广大教师主动参与办学管理，共同解决教育热点、难点问题，努力争创教育系统良好局面。工会要做好党政参谋，形成党组织统一领导，学校行政主持，纪检监察、工会协调，各子部门各施其职、教职工群体参与的工作格局。
同时，要建立健全校务公开监督检查制度，建立一套完善、便捷、科学有效的监督机制，充分利用宣传窗、校园网、校园电视台等形式开展校务公开，确保师生、家长、社会的知情权，注重学校管理的透明化，接受各方面的监督。
（四）切实抓好师资队伍建设
1、加强师资队伍建设，提高师资队伍素质是学校管理中的先导性、基础性工作，是实施素质教育和提高教育质量的关键，学校对师资队伍的建设要求是：提升师德、培养能力，增强实力、开发潜能，努力培养一支事业型、复合型、科研型、学习型的`教师队伍。采取多种途径和方法，促进教师树立终身学习理念，掌握现代教育理论，转变教育教学观念，逐步确立全新的教育理念，然后指导自己的教学实践。
2、继续抓好“青蓝工程”并择机启动“名师工程”
3、加强教科研工作，开展专题研究
组织教师学习教科研理论，邀请有关专家来学校讲学、指导。加强课题研究的过程管理，坚持开展以教研活动为形式，以课题研究为内容的科研活动。组织教师开展“教育论坛”学术研讨会，定期开展读书沙龙，让教师与教师之间、教师与专家之间经常进行深层次的探讨和对话，逐步营造我校浓厚的科研氛围，使“学习型”组织真正在我校逐步确立。
（五）加强自身建设，全面提高工作质量。
1、加强工会队伍建设和干部的工作能力培养。工会干部要以作风建设为重点，不断学习新知识，研究新情况，寻求新策略，解决新问题。要立足于本职，奉献在岗，倾听呼声。在调查研究的基础上做到知实情，说实话，想实招，办实事，求实效。尽力为教职工排忧解难，增强工会组织的凝聚力和活力。着力抓好女教职工工作，依法维护女职工的特殊利益，调动和保护女职工参与学校管理和监督的积极性和创造性。工会干部要认真学习邓小平教育理论，认真学习业务知识，不断拓展知识面，提高自身的素质修养。加强工会组织的自身建设，提高工会组织的战斗力，发挥好桥梁和纽带作用，依法治会。在新形势下，要充分认识加强教育工会组织建设，切实把教育工会自身建设作为大事来抓好。工会干部要认真学习注重廉洁自律，保持和发扬积极进取的精神状态和求真务实的工作作风。通过学习，树立新观念，增强创新意识，提高群众工作、新知识应用能力，依法维权能力等本领。
2、加强工会财务管理，做好经费收缴、经审工作。重视工会统计和档案管理工作，不断加强基层工会的群众化、民主化、法制化建设。管好用好工会经费，有关资料及时归档，做到规范化、制度化，系统化。
二、本学期（2006年2月-8月）工会主要工作
1 、协助党、政领导做好教工思想政治工作。开展师德教育活动。
2 、把工会作为一项重要工作抓紧抓好，主动争取党政对工会工作的支持，促进工作的落实。
3 、积极参与筹备百年校庆活动。
4、 组织教代会代表制定实验小学教师考核（评优评先、职称评定）指标体系及评分办法。
5、组织开展庆“三八”活动。
6 、及时主动关心、慰问生病住院的教职工。
7 、组织教师开展文娱活动，结合季节建议教师积极参加体育健身活动。
8 、协助学校做好期未学年考核及评优评先工作。
9、拟定组织教职工暑假外出参观学习活动。
新疆教育学院实验小学工会
2005年2月17日
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